Жұмыс беруші әртүрлі себептер бойынша ашық сұрақ қоюы мүмкін. Әдетте, ол сіздің жеке бастыңызды сезіну үшін және сіз компанияның мәдениетіне сай келетін-келмейтінін көру үшін ашық сұрақ қояды. Ол сондай-ақ осы сұрақты сұрап, жұмысқа қажетті қасиеттер бар-жоғын білуін сұрауы мүмкін.
Ашық сұрақтар сізді қорқытуды сезінуі мүмкін, себебі оларға жауап беруге әртүрлі тәсілдер бар. Ешқандай дұрыс немесе дұрыс емес жауаптардың жоқ екенін есте сақтаңыз. Дегенмен, күшті жауап сіз нақты жұмыс үшін мінсіз үміткер екеніңізге баса назар аударады. Жауабы тереңірек болады және бұрынғы жұмыс тәжірибесінің мысалын қамтуы мүмкін.
Ашық сұхбат сұрақтарына қалай жауап беру туралы толығырақ кеңестер алу үшін төменде оқыңыз. Сондай-ақ ашық әңгімелесудің жалпы сұрақтарының тізімін және олардың әрқайсысына жауаптардың сілтемелерін қараңыз.
Ашық сұхбаттасу сұрақтарының түрлері
Ашық сұхбаттың көптеген сұрақтары бар. Ашық сұрақтардың бір түрі - мінез-құлыққа қатысты сұхбат . Адам мінез-құлқы туралы сұхбаттасқан сұрақ - сізден бұрынғы жұмыс тәжірибеңіз туралы сұрайды. Мәселен, жұмыс беруші: «Сізге белгілі мерзімде кездесуге тырысатын уақыт туралы айтып берсеңіз» немесе «Еңбегі сіздің еңбегіңізді сипаттаңыз» деп сұрауы мүмкін.
Ашық сұрақтың тағы бір қарапайым түрі - ситуациялық сұхбат сұрағы . Ситуациялық сұхбат мәселесі адамның гипотетикалық жұмыс жағдайын қалай шешетінін сұрайды. Мысалы, жұмыс беруші: «Егер сіз өзіңіздің басқарманың сіздің жұмысыңызбен байланысты нәрсені дұрыс білетін болсаңыз, не істеуіңіз керек?», - деп сұрауы мүмкін.
Басқа ашық сұрақтар нақты санатқа сай емес, бірақ өте таралған. Мысалға, ең ашық сұрақ қойылған сұрақтардың бірі шын мәнінде: «Өзің туралы айтып бер».
Ашық сұхбаттасудың басқа да көптеген түрлері бар, соның ішінде анекдотальдық және құзыретті сұхбат сұрақтары.
Ашық сұхбаттасу сұрақтарына жауап беру бойынша кеңестер
Жұмыс сипаттамасына назар аударыңыз. Сіздің жауабыңызға қарамастан, ол жұмысқа қатысты дағдыларға, талаптарға және / немесе тәжірибеге назар аударғанына көз жеткізіңіз. Мысалы, егер жұмыс беруші жұмысыңызда сәттілікке қол жеткізген уақытыңыз туралы әңгімелесуді сұраса, онда осы жұмысқа қатысатын жұмыс түріне қатысты мысал келтіріңіз.
Мысал келтіріңіз. Сәйкесінше, өзіңіздің өткен жұмыс тәжірибеңіздің мысалын келтіріңіз. Мысалы, жағдайдағы сұхбатта болашақ мәселені қалай шешетіндігіңіз туралы сұрақ туындаса, сіз өзіңіздің жауабыңызды бұрынғы жұмыс мәселесін шешкен уақытты түсіндіру арқылы бере аласыз.
Мысалды қолдану арқылы сұраққа жауап бергенде, STAR сұхбат техникасын қолданып көріңіз. Бұл өткен тәжірибе туралы егжей-тегжейлі сипаттау. Жағдайыңызды, міндетін немесе проблемасын, оны шешу үшін қолданған әрекетті және нәтижелерді түсіндіріңіз.
Тереңдетіңіз, бірақ оны қысқа ұстаңыз. Ашық сұрақтарға терең жауап бергіңіз келеді. Дегенмен, тек қана сөйлесіп, ұзақ сөйлесіп жатқаныңызға сенімді болыңыз. Сұраққа нақты жауап беруге тырысыңыз. Жауабыңызды өзіңізге ыңғайлы және қысқа қалдырыңыз.
Сізге «Өзің туралы айтып бер» деген әңгімелесудің жалпы сұрағы: «Болашақ жұмыс берушінің қалауы» деген сенің кім екеніңді 2-5 минуттық суретке түсіріп, неге сенің ең жақсы үміткер екеніңді сұрайды. жағдайы. Өзіңіздің позицияңызға ең жақсы үміткер болуға дайын болу үшін не істегеніңіз туралы айту керек. Сақтық көшірмесін жасау үшін мысалды немесе екіншісін пайдаланыңыз. «Өзің туралы айтып бер» деген сөз бәрін айтқысы келмейді. Айтыңызшы, сізді неге жақсы етеді?
Ашық талқыланған сұрақтар
Ашық сұхбат алу сұрақтарына дайындалудың тамаша тәсілі - қарапайым адамдарға жауап беру.
Міне, қосымша сұрақтарыңыз болса, сізден сұрақ қоюға болады.
- Табысқа қалай баға бересіз? - Ең жақсы жауаптар
- Өзіңізді қалай сипаттаңыз? - Ең жақсы жауаптар
- Өз туралы әңгіме айт. - Ең жақсы жауаптар
- Резюмеңізде жоқ нәрсе туралы айтып беріңіз. - Ең жақсы жауаптар
- Сенің күшің қандай? - Ең жақсы жауаптар
- Ең күшті күш сізді қалай орындауға көмектеседі? - Ең жақсы жауаптар
- Сіздің ең әлсіздігіңіз қандай? - Ең жақсы жауаптар
- Неліктен жұмысыңызды қалдырасыз? - Ең жақсы жауаптар
- Стресс пен қысымға қалай қарайсыз? - Ең жақсы жауаптар
- Сізді неге мотивациялайды? - Ең жақсы жауаптар
- Сіз жасаған ең күрделі шешімдер қандай? - Ең жақсы жауаптар
- Сіз немен айналысасыз? - Ең жақсы жауаптар
- Сіздің үй жануарларыңыздың твиттері қандай? - Ең жақсы жауаптар
- Неліктен жұмысқа ең жақсы адамсың? - Ең жақсы жауаптар
- Қандай қиыншылықтарға тапсыз? - Ең жақсы жауаптар
- Сіздің болашақ мақсаттарыңыз қандай? - Ең жақсы жауаптар
Сұхбат Мақалалар мен кеңестер Жұмыс сұхбаты Сұрақтар мен жауаптар | Ең жақсы 10 Job Interview Tips | Жұмысқа киюге не істеу керек? | Телефон сұхбаты этикеті Жұмыс сұхбаты Сізге алғыс хаттар