Сіз өзіңіздің профиліңізге енгізген дағдыларыңыз не үшін маңызды? Ең алдымен, сіздің дағдыларыңыздың тізімі жұмыс берушілер мен жалдаушыларға бір көзқараспен білуге болатындығыңызды көрсетеді. Екіншіден, сіздің тізімде тұрған дағдыларыңыз неғұрлым көп болса, менеджерлерді жалдау арқылы байланыстыру мүмкіндігіңіз жақсы.
LinkedIn хабарлауынша, «Бес немесе одан да көп білімі бар мүше қызметкерлері жалдаушылармен және басқа LinkedIn мүшелерімен 33-ке дейін қатынасып, 17-ке дейін профильді көру мүмкіндігіне ие болады».
Сізде көптеген дағдыларыңыз бар, сонымен қатар дұрыс дағдыларыңыз қажет. Профильді ерекшелендіру үшін қандай дағдыларды енгізу туралы ақпарат алу үшін төменде оқыңыз.
LinkedIn профиліне дағдыларды қалай қосуға болады
Профиліңізді таңдап, содан кейін «Ұсынылған дағдылар және мақұлдау» бөліміне өтіп, профиліңізге дағдыларды қосуға болады. Содан кейін сол бөлімнің оң жақ бұрышындағы «Жаңа шеберлікті қосу» түймешігін басуға болады.
Профиліңізге дағдыларды қосудың тағы бір жолы - сіздің профильді басу, сосын профильдің жоғарғы оң жақ бұрышындағы «Жаңа профиль секциясын қосу». «Қуектер» қойындысын нұқыңыз, содан кейін жаңа біліктілікті қосу үшін қосу белгісін нұқыңыз.
LinkedIn профиліне қосу үшін 6-сауатты дағдылар
Профиліңізге қандай дағдыларды қосу керек?
Егер сіз жұмыс іздеуде болсаңыз, сіз іздеген жұмыс түрімен тығыз байланысты дағдыларды қосу маңызды.
Қандай дағдыларды қосуды білмейтін болсаңыз, LinkedIn-ң ең жақсы дағдыларының тізімін қарап шығыңыз. Біліктілікті қоспас бұрын, профильдегі және резюмеңіздегі тапсырма жауапкершіліктеріне сәйкес екеніне көз жеткізіңіз.
Болашақ жұмыс берушілер сәйкес келмейтінін байқайды.
Егер сіз белсенді түрде жұмысқа орналаспасаңыз, сіздің мансаптық мүдделеріңіз бен мақсаттарыңызға сәйкес келіңіз. Екі жағдайда да, сіз енгізген дағдылар дұрыс жалдау менеджерлері байқаған профильді алуға көмектеседі.
Аналитикалық
Көптеген жұмыс орындарында қызметкерлерге ақпаратты түсіндіруге, проблеманы түсінуге және осы мәселені шешуге көмектесуін талап етеді. Бұл бизнестен бастап деректер архитектурасынан маркетингтен заңға дейін медицина саласына дейінгі маңызды. Талдаудың дағдылары мыналарды қамтиды:
- Консалтинг
- Сыни ойлау
- Деректерді талдау
Бизнес
Компанияда жұмыс істейтін әр адам өзінің саласын түсіну үшін іскери дағдыларды қажет етеді. Дегенмен, іскерлік дағдылар компанияның басшыларына, басқарушыларға және компанияға біртіндеп жұмыс істеуге көмектесетін әкімшілер үшін өте маңызды. Төменде бизнеспен байланысты бірнеше маңызды дағдылар:
Байланыс
Коммуникация дағдылары кез келген жұмыс үшін маңызды. Қызметкерлер идеяларды клиенттермен, әріптестермен және жұмыс берушілермен тиімді түрде бөлісе алады. Олар бұл идеяларды жазбаша және сөйлеуге бөлісуі керек.
Қызметкерлердің қарым-қатынастың маңызды бөлігі болып табылатын жақсы тыңдаушылар болуы керек. Басқа қарым-қатынас дағдылары:
- Өңдеу
- Бюллетендер
- Nonverbal байланыс
- Презентация
- Жазу
Ақпараттық технологиялар (IT)
LinkedIn-тің жалдауға мүмкіндік беретін жоғарғы біліктілік тізімінде ондығының көбісі ақпараттық технологиялар саласындағы дағдылар болды. Cloud computing әсіресе танымал болып табылады, деректерді өңдеу және статистикалық талдау. Бұл дағдылар АТ-ға бағдарланған жұмыс орындарында ғана емес, сондай-ақ барлық өндірістерде де қажет. Қызметкерлер денсаулық сақтаудан бастап маркетингке дейінгі салалардағы бүгінгі күні АТ-мен жұмыс істеуге ыңғайлы болу керек. Бүгінгі күні маңызды IT дағдыларының тізімін оқыңыз:
- Мазмұнды басқару
- Деректерді ұсыну
- Дерекқорды басқару
- Middleware және интеграциялық бағдарламалық қамтамасыз ету
- Ұялы даму
- Желілік және ақпараттық қауіпсіздік
- Бағдарламалық қамтамасыз ету
- Бағдарламалық қамтамасыз етуді басқару
- Сақтау және басқару жүйесі
- Техникалық қолдау
- UI / UX
- Пайдаланушы интерфейсін жобалау
- Web архитектурасы және даму негіздері
Басқару
Кез келген тұлғаның басшылықты қажет ететін рөлі басқару дағдыларын қажет етеді. Басқару дағдылары кез келген саладағы адамдар үшін маңызды. Төменде жұмыс берушілер жұмыс ізденушілерге арналған маңызды басқару дағдыларының тізімі келтірілген:
- Коучинг
- Тапсырмаларды тапсыру
- Көшбасшылық
- Келіссөздер
- Жоба менеджменті
- Қатынастарды басқару
- Стратегиялық жоспарлау
Маркетинг
Маркетинг - жарнама, маркетингтік зерттеулер, тұтынушыларды қолдау, жұртшылықпен байланыс және т.б. қамтитын кең сала. Маркетинг қоғамды және оның қызметтерін жұртшылыққа түсіндіріп, насихаттауды қамтиды. Маркетингтік науқандарды және SEO / SEM маркетингін қоса алғанда, маркетингтік дағдылардың кейбірі LinkedIn-тің жалдауға болатын ең жоғарғы дағдылар тізімінде. Маркетингке қатысты бірқатар дағдыларға мыналар жатады:
- Арна маркетингі
- Мазмұн маркетингі
- Мазмұн стратегиясы
- Сандық медиа
- Маркетингтік зерттеулер
- Медиа-жоспарлау
- Интернет-маркетинг
- Көпшілікпен қарым-қатынас
- Әлеуметтік медиа
Сіздің біліктіліктеріңізді қалай түзетіңіз?
LinkedIn профиліне арналған дағдылар тізімін жасағаннан кейін, сол тізімді өңдей аласыз. Профильді басыңыз, «Ұсынылған дағдылар & мақұлдау» бөліміне қарай жылжытыңыз, содан кейін бөлімді өңдеу үшін оң жақта орналасқан қарындаш белгішесін басыңыз. Экранның оң жағындағы дағдыларды басу және апару арқылы өзіңіздің дағдыларыңызды қайта реттеуге болады. Тізімнің жоғарғы жағында сіздің мансабыңыз үшін аса маңызды дағдыларды енгізіңіз.
Экранның сол жағындағы «X» түймесін басу арқылы дағдыларды жоюға болады. Егер LinkedIn қосылымы қазіргі тәжірибеңізге сәйкес келмейтін дағдыға ие болса, сіз мұны істегіңіз келеді. Профиліңіз жаңарып қалуы үшін өзіңіздің дағдыларыңызды жүйелі түрде өңдеңіз.
Толығырақ: Жұмысқа орналасу дағдылары Job Listed by | Резюменге арналған дағдылар тізімі LinkedIn профиліне не кіреді