Сіздің тапсырмаңыздан бас тартқан кезде бас тарту туралы хаттар нұсқау ретінде пайдалану мысалдары
Жұмысыңыздан кетуді шешсеңіз, осы сілтемелерде қол жетімді барлық кеңестерге құлақ асасыз. Олар сіздің кәсіби беделіңізді сақтап қалуға көмектеседі. Олар сізге жұмыс берушілерді сізді таңдаудағы қызметкер ретінде еске салады.
Сіз өзіңіздің тапсырмаңыздан бас тартқан кезде сіздің жеке жағдайларыңызға сәйкес келу үшін осы мысалдарды теңшегіңіз келеді. Бұл үлгілер сізге бастау үшін тамаша орын береді.
Өтініш хатының мысалы
Күні
Менеджердің аты
Компанияның Аты
Мекенжай
Қала, мемлекет, пошта коды
Құрметті менеджердің аты-жөні:
Мен өз жұмысымнан кету туралы жазамын. Мен «Смит» компаниясында жұмыс істегенді ұнатамын. Бірақ мен өзімнің ағымдағы жұмысымда қолдануға болатын бірнеше дағдыларды пайдаланып, тәжірибе жинауға мүмкіндік таптым. Менің соңғы күнім (хат күнінен бастап екі апта ).
Сіздермен бірге жұмыс істемеймін, өйткені сіз жақсы тәлімгер болғандықтан мені өз дағдыларымды дамытуға шақырды. Мен өзімнің әріптестерімнің көпшілігімен жұмыс істегенді ұнатамын. Смит компаниясының клиенттері қызмет етуге қуанышты болды, мен де оларды сағынамын.
Мен сүйікті клиенттеріме табысты қызмет көрсетуді жалғастыра берсеңіз, көремін. Егер сіз өзімнің ізбасарымды үйретуге көмектесе алсам немесе ауыстыруды үйрететін сұрақтарға жауап берсем, маған хабарлаңыз.
Мен сізді қысқа мерзімде қалдыруды білдірмеймін, мен өз жұмысымда жүрген ең қарапайым процедураларды жаздым. Көмек алу үшін қолымнан келгеннің бәрін жасауға дайынмын.
Құрметпен,
Қызметкердің қолы
Қызметкердің аты
Қайтару хаты № 2 мысал
Күні
Менеджердің аты
Компанияның Аты
Мекенжай
Қала, мемлекет, пошта коды
Құрметті марк,
Мен өз жұмысымды тастап кету туралы ойлаған адамдық ресурстар туралы ескерткенде, олар менің атымнан, менеджерімнен жазбаша түрде өзімнің орнынан түсуімді сұрады.
Бұл қайғылы күннің келгенін білу. Менің екі аптадан бері менің жұмысымнан кету туралы хатымды қарастырып көрейік.
Мен жаңа егіз нәрестелермен толық жұмыс істеу маған жұмыс істемейтінін анықтадым. Мен кез-келген уақытта жұмыс істейтін мүмкіндіктер туралы сұрадым және қазіргі уақытта ештеңе жоқ. Жаңа ананың міндеттерін орындағанда, мен сіздермен бірге HR-мен бірге жұмыс істеуге тырысып, қаншалықты мейірімді және мейірімді екендіктерін бағалаймын - екі есе.
Мен FMLA уақытын және сізде барлығын басқара алатынымды үміттенетін ұзартылған жапырақтарды бағаладым. Мен соншалықты жас егіздермен мұны қалай істеу керектігін білмедім. Және сіздер білетіндей, менің жаңа отбасым жоқ, бұл жаңа ата-аналарға қажет қауіпсіздік желісін беру.
Сізбен бірге жұмыс істеу керемет тәжірибе болды, ал менің әріптестерім - керемет адамдар. Сондықтан мен өзімнің отставкаға кететіндігіме өкінемін. Мен бәрін істеуге қабілетті деп үміттендім. Сіз бәрін де жасауға көмектесу үшін бәрін жасадыңыз. Ол үшін мен мәңгі бақытты боламын.
Ауыстыруды іздеп жүргенде алмастыратын жұмысыма немесе оны бөлісетін адамдарға ауысуыма қалай көмектесе аламын? Мен бұл лауазымды қызметкер ретінде жақсы сезіммен қалдырғым келеді, себебі егіздердің өсіп келе жатқандықтан менің өмірім өзгереді деп сенемін.
Бірнеше жылдан кейін жұмыс орныма қайта оралғанымды білемін.
Маған көмектесу үшін жасаған барлық істеріңізге рахмет. Мен егіздердің туылғанынан бері алған көмегімсіз оны осылай жасамас едім.
Құрметпен,
Мария Маргарет Стюарт
Қайтадан шығу хаттарының мысалдары сіз қызметкер ретінде кеткеннен кейін кететін жаңалықтарға байланысты қатты позитивті. Өзіңіздің отставкаға жіберу хатын сіздің кадрларыңыздағы файлдағы ең үлкен парақ екенін есте сақтаңыз.