Технологиялар Мансап

Ақпараттық технологиялар саласындағы жұмыс

Ақпараттық технологиялар саласының жарылыс жұмыстарының өсуі шамамен екі онжылдық бұрын басталды және ол осыдан бері біртіндеп баяулады. 1990-шы жылдардың соңындағы « бомба бомбасы» дәуірінде 2000-шы жылдардың басында зиянның әділ үлесі болды, ал 2007 жылғы желтоқсанда басталған және 2009 жылдың маусымында аяқталған соңғы құлдырау оны біртіндеп баяулады.

Өткенге қарап, қызықты болғанымен, осы саланың болашақ денсаулық туралы білімі ақпараттық технологиялар жұмысын қарастыратын адамдар үшін әлдеқайда маңызды.

Егер сіз солардың ішінде болсаңыз немесе осы салада жұмыс істеп жүрсеңіз, сол майданда жақсы жаңалықтар бар. АҚШ-тың Еңбек статистикасы бюросы келесі бірнеше жылда технологиялық сектор үшін орташа жұмыс орындарының өсуін болжайды.

Бұл өсуге жауапты технологиялар мен ұйымдардың оларды бейімдеуі өзгереді. Мысалы, бұлтты есептеулер мен киберқауіпсіздіктің жоғары деңгейде бейімделуі жұмыспен қамтудың артуына әкеледі, ал басқа технологиялар, соның ішінде денсаулық сақтау саласындағы АТ, мобильді байланыс және деректерді басқару сияқты өсуі ақпараттық технологиялар саласының сенімді көрінуіне ықпал етеді.

АТ саласы туралы негізгі фактілер

• 2014 жылы АТ-да 3,9 миллион адам жұмыс істеді. Бұған компьютерлік жүйелерді жобалау және қызмет көрсету салаларында жұмыс істейтіндер жатады - біз көбінесе АТ саласы деп атаймыз, сондай-ақ басқа салаларда технологиямен байланысты жұмыс жасайтын адамдар.
• АТ саласында жұмыс істейтін адамдардың жұмыспен қамтылуын 2014 жылдан бастап 2024 жылға дейін 12% өсіру күтілуде. Осы кезеңде 488,5 мың жұмыс орны қосылады.

• Дәстүрлі түрде осы саладағы әртүрліліктің болмауы. Әйелдер мен азшылықтар қатал түрде жеткілікті түрде ұсынылмаған. Аз адамдар, азиялықтар мен ерлер осы салада жұмыс істейді, ал аздаған афроамерикандықтар, латынша және әйелдер басқа жеке салалармен салыстырғанда («Жоғары технологиялардағы әртүрлілік», АҚШ-та жұмысқа орналасу мүмкіндіктері бойынша тең комиссия).
• IT-индустриясын қамтитын компаниялар - компьютерлік бағдарламалауды, компьютерлік жүйелерді жобалауды, компьютерлік техниканы басқаруды және басқа да компьютерлік қызметтерді ұсынады. АТ жұмысын осы саладан тыс жерлерде де табуға болады. Техникалық қызметкерлерді жалдайтын салалар: ақпараттық, білім беру қызметтері, әкімшілік және қолдау қызметтері, сымды телекоммуникация, мемлекеттік, қаржы және сақтандыру, бағдарламалық қамтамасыз етуді басып шығару және компаниялар мен кәсіпорындарды басқару.

• Елде ақпараттық технологиялар саласында жұмыс орындары бар болса да, мүмкіндіктердің көбі белгілі бір облыстарда шоғырланған. Технологиялық жұмысқа орналасу үшін АҚШ-тың ең жоғарғы қаласы - Солтүстік Каролинадағы Рейлай-Дарем. Техас штаты, Нэшвилл, Техас штаты, техникалық жұмыс іздеу мүмкіндігін жақсарту үшін көшіруді қарастыруға болатын басқа жерлер; Остин, Техас; және Колорадо штаты, Форт-Коллинз.

Техникалық мансап

IT-индустриясына қосылғыңыз келсе, сізде көптеген мүмкіндіктер бар.

Алдымен компьютерлік және ақпараттық технологиялар мамандықтарын қарастырайық. Аталмыш мамандықтарда көптеген адамдар IT-индустриясында жұмыс істейді, алайда көптеген адамдар басқа салаларда жұмыс істейді. Бұл мамандықтарды қызықтырады, олардың жақсы жұмыс көзқарастарымен қатар, әлеуетті табыс. IT-мамандары 2016 жылдың мамыр айында орташа айлық жалақы $ 82,860 болды. Мұны орташа айлық жалақы 37040 АҚШ доллары көлеміндегі барлық кәсіптер үшін салыстырыңыз.

Компьютерлік және АТ салалары - бұл технологияларды іске асыру, компьютерлік желілерді жобалау, кодтау және бағдарламалық қамтамасыз етуді және веб-сайттарды дамыту сияқты істерді жасайтын техникалық жұмыстар.

Төмендегі тоғыз сабақ тамаша көріністерге ие.

• Компьютерлік және ақпараттық зерттеулер ғалымы
• Компьютерлік желі сәулетшісі
• Компьютерді қолдау бойынша маман
• Компьютерлік жүйелер талдаушысы
• Дерекқор әкімшісі
• Ақпараттық қауіпсіздік талдаушысы
• Желілік және компьютерлік жүйе әкімшісі
• Бағдарламалық жасақтама әзірлеуші
• Веб-әзірлеуші

АҚШ-тың Еңбек статистикасы бюросы 2014 жылы басталған және 2024 жылы аяқталатын кезеңдегі барлық кәсіптер үшін ортадан жылдам немесе жылдамырақ жұмыспен қамтудың өсуін болжайды. Бұл үрдісті технология болашақта дамып келе жатқандықтан, оны жасау мен енгізуді білетін сарапшылар қажет. Белгіленген тізімнен шыққан компьютерлік бағдарламашылар - бұл 2024 жылға қарай 8 пайыздық төмендеуі болатын сабақ.

АТ мамандары сіз ойлаған әрбір салада жұмыс істейді, бірақ олар таңқаларлық емес, ақпараттық технологиялар саласында жақсы көрінеді. Бұл саладағы барлық қызметкерлердің 56% құрайды.

Ал қалған 44 пайызы туралы не деуге болады? Олар менеджерлер, бухгалтерлер , әкімшілік қызметкерлер, көтерме және бөлшек сатылым өкілдері , жарнамалық сату өкілдері , тұтынушыларға қызмет көрсету өкілдері және бизнестердің жұмыс істеуі қажет басқа қызметкерлер.

Егер сіз компьютерлік бағытта жұмыс істемесеңіз, неге АТ саласында жұмыс істеуге болады? Бұл таңдауды табысқа жетудің пайдасын көруге мүмкіндік береді. Жұмыс істемейтін компьютерлер сияқты, техникалық емес қызметкерлер де жұмысқа тұрудың жоғары деңгейін пайдаланады және төлейді.

Ең жоғары технологиялық жұмыс берушілер

Егер сіз ақпараттық технологиялар саласындағы мансапты қажет етсеңіз, неліктен сіздің назарыңызды жоғары қоймаңыз? Сізде кішігірім компаниямен жұмысқа орналасудың жақсы мүмкіндігі бар, бірақ сіздің түпкі мақсатыңыз ірі индустриалды ойыншылардың бірімен жұмыс істеуі мүмкін. Міне, олардың кейбіреулері.

Алдымен ең жоғары кіріс алған компанияларды қарастырайық. Бұл Fortune 500-дің ең ірі технологиялық компаниялары:

1. Алма
2. Hewlett-Packard компаниясы
3. IBM
4. Амазон
5. Microsoft
6. Google

(« Fortune 500-нің үздік технологиялары компаниялар». Fortune .

2015)

Бұдан кейін, ең жылдам дамып келе жатқан технологиялық компаниялардың тізімі келтірілген. Өйткені, сіз АТ сияқты жылдам өсетін салада мансапқа ие болғыңыз келсе, неліктен өте перспективалық болашағы бар компаниямен жұмысқа ұмтылуға болмайды? Forbes- тің хабарлауынша, ең жылдам дамып келе жатқан технологиялық компаниялар:

1. LinkedIn
2. Алма
3. Qlik Technologies
4. athenahealth
5. Equinix
6. Ebix

(«Fast Tech 25». Forbes 2017)

Техникалық қызметкерлердің күндері әдетте ұзақ болады. Жұмыс берушінің өз қызметкерлеріне жақсы қарайтыны осы уақытты жағымды етеді. Қызметкерлердің пікірінше, бұл жұмыс істейтін ең жақсы технологиялық компаниялар:

1. Facebook
2. Google
3. Дүниежүзілік технология
4. Жылдам кәсіпорындар
5. LinkedIn
6. Adobe

(«2016 жылы жұмыс істейтін 25 ең жақсы компания», «Қызметкерлерге сәйкес», « Business Insider », 2016 жылғы 6 желтоқсан)

Ақпараттық технологиялар мансабы сіз үшін қаншалықты дұрыс болса

Егер сіз ақпараттық технологиялар саласындағы мансапты алғыңыз келсе, таңдауыңыз өте көп: IT-индустриясында АТ-ң жұмысын, басқа салада АТ-ң жұмыс істеуін немесе АТ-индустриясындағы техникалық емес қызметті жүзеге асыруға болады. Мүмкіндіктері сіздің қабілеттеріңізге, мүдделеріңізге және басқа да жеке қасиеттеріңіздің негізінде ең қолайлы болып табылатынына қарамастан сіз үшін бірдеңе болуы керек.

Ұнамайтын нәрсе бар ма? Егер сіз қарапайым 9-дан 5-ке дейін жұмыс істесеңіз, онда сіз басқа саланы қарастырыңыз. АТ қызметкерлері көп жұмыс істейді. Қызметкерлердің 20-дан 25-ке дейін пайызы апта ішінде 40-тан астам сағат жұмыс істейді. Сіздің мамандығыңызға байланысты, сіздің мамандарыңыз ғана шеше алатын апаттық жағдай туындаса, қоңырау шалу уақытын өткізуге тура келуі мүмкін.

Білім беру және оқыту

IT мансабына қалай дайындалып жатсаңыз, сіздің табысыңызда үлкен рөл атқарады. Кез-келген мансаппен қатар, сіз өзіңіздің жұмысыңызды жасауға мүмкіндік беретін қиын дағдыларды игеруіңіз керек. Көптеген мамандықтар үшін бұл бакалавр дәрежесін алу дегенді білдіреді. Күшті техникалық колледж бағдарламасына қатысуыңыз керек.

Осындай өзгеріп жатқан салада үнемі өз дағдыларыңызды жетілдіру керек. Осы ұзақ жұмыс уақытында сіз мұны жасауға аз уақыт кете аласыз. Интернеттегі курстардан өту дағдыларыңызды жаңартуға көмектеседі.

Сертификаттар АТ-индустриясында өте құнды. Олар жұмыс берушілерге белгілі бір жұмысты орындауға жарамды екеніңізді дәлелдейді. Әдетте кәсіби бірлестіктер мен бағдарламалық жасақтама компаниялары біліктілікті, компьютер тілін немесе бағдарламалық қамтамасыз етуді үйренуден кейін емтихан тапсыруға талапкерлерді талап ететін сертификаттау процесін бақылайды. Сенімхаттың дұрыс болуы сізге жұмыс іздеп жүрген адам немесе кәсіби қызметкер ретінде неғұрлым бәсекеге қабілетті бола алады, ол жақсы төлейтін және жауапты позицияға жетуге тырысады.

Қандай сертификаттар алу керек? Уақыт пен ақша сіздің опцияларды тарылтуға мәжбүр етеді. Ең жақсы технологияларға сізді бәсекеге қабілетті ететіндіктен өту керек. Мысалы, мансапты үлкен деректерге салғыңыз келсе, сіз келесі сертификаттарды іздей аласыз:

• Cloudera сертификатталған әкімшісі Apache Hadoop (CCAH)
• Cloudera сертификатталған кəсіби: Data Scientist (CCP: DS)
• Клодера сертификатталған кәсіби деректерді инженер

Сізге қандай дағдылар қажет?

АТ маманы ретінде Сізге даму құралдары, бағдарламалау тілдері және операциялық жүйелер туралы білу қажет болуы мүмкін. Барлығын білу мүмкін емес, бірақ бастау үшін жақсы орын - Unix Операциялық Жүйесі, Linux Операциялық Жүйесі және Java Бағдарламалау тілі сияқты жоғары сұранысқа ие дағдылар .

Бағдарламалаудың әртүрлі тілдерін білу сізге жоғары табысқа жетуге көмектеседі. Ruby, Objective C және Python сияқты ең көп төлейтін тілдерден бастаңыз.

Жалға алу: АТ жұмысын қалай табуға болады

Ақпараттық технологиялар жұмысын іздегенде, Indeed.com сияқты жалпы жұмыс іздеу сайттарын пайдалана аласыз. Онда сіз әртүрлі дереккөздерден, соның ішінде басқа жұмыс орындарының тізімдік сайттарынан және компанияның веб-сайттарынан бос орындар туралы хабарландырулар таба аласыз. Жұмыс берушілер сондай-ақ тікелей жұмыс орындарын тікелей шын мәнінде орналастырады. Сонымен қатар, жұмыс берушілер сіздердің біліктілігіңізді іздейтін жұмысшыларды іздестіре алады.

Сондай-ақ, АТ саласында жұмысқа орналасу мүмкіндіктері үшін арнайы сайттарды пайдалануға болады. Осындай сайттарды пайдаланудың артықшылығы, ол сіздің назарыңызды төмендетуге және уақытты тиімдірек өткізуге мүмкіндік береді.

Ашық позицияларды табу туралы желіні құру қажет. Егер сіз LinkedIn-те болмасаңыз, онда сіз болуыңыз керек. Бұл өзіңіздің адамдарыңызбен немесе адамдар туралы білетін адамдармен байланысуға мүмкіндік береді.

Жақсы реттелген резюме немесе оқу жоспары , ал сізді жалдауға мүмкіндік бермейді, әлеуетті жұмыс беруші сізді байқайды. Онлайн портфолио - бұл жұмысын көрсетуі қажет веб-дизайнерлер мен әзірлеушілер үшін. Егер сіз штаттан тыс мансапты құруға тырыссаңыз, сіз клиенттің пікірлерін білуіңіз керек.

Резюме немесе портфолио сізді әлеуетті жұмыс берушінің назарына жеткізеді, ал жұмыс сұхбаттасындағы жұмысыңыз сізге өзіңіз қалаған жұмысты ала алады. Кез-келген мамандық сияқты, сіз әрдайым жұмысқа дайындалуға және кез-келген ықтимал сұраққа, соның ішінде заңсыз сұрақтарға қалай жауап беретініңіз туралы ойлаңыз.

Қосымша көздер:

«Компьютерлік және технологиялық кәсіптер». 2016-2017 жж. Еңбекті қорғау жөніндегі нұсқаулық (АҚШ Еңбек статистикасы бюросы, 17 желтоқсан 2015 ж.).

Цорный, Лорен «Ақпараттық технологиялардың өркендеу саласындағы мансап» Сандардан басқа: Жұмыспен қамту және жұмыссыздық , том. 2, жоқ. 9 (АҚШ Еңбек статистикасы бюросы, сәуір, 2013).

«Кәсіби, ғылыми және техникалық қызметтер: NAICS 54» бір көзқарас салалары (АҚШ Еңбек статистикасы бюросы, 2017).