Өкінішке орай, көпшіліктің өміріне бірнеше қызғылт сақина түсіп кетуі керек. Егер сіз жұмысыңызды жоғалтсаңыз, ең жақсы сценарий сіз оны конференц-залға кірер алдында ғана түсінесіз, өйткені ол адамның күлкілі репортерімен кездестіруге болады, осылайша сіз жұмыс іздеуге кірісе аласыз сіз әлі де жұмысқа тартыласыз.
Жұмыссыздыққа жүгіну туралы кезек күттіретін бірнеше ескерту белгілері:
5 ататыны туралы белгі қоюға болады
1. Компания жақсы жұмыс істемейді.
Сіздің ұйымыңыздағы рөліңізге байланысты сіз компанияңыздың болашағын тікелей түсінуіңіз мүмкін. Егер жұмыс беруші сізді өз клиенттеріне немесе қолма-қол ақшамен қанағаттандырса, баспасөзде дубляж жасауға немесе басқа саладағы беделі қалпына келтірілсе, сіздің жұмысыңыз - және сіздің әріптестеріңіз бұл әлем үшін ұзаққа созылмауы мүмкін.
Осы себепті, сонымен қатар, сіздің жұмыс берушіңіздің профилінің үстіне оларды әлеуметтік медиада сақтауға, Google Alerts-ды компания атымен орнатуға және т.б. Баспадағы кез келген жаман сөздердің күтпеген қателігі бар, бірақ сіз өзгермелі болса да, желдің қалай соққанын білесіз.
Сондай-ақ, сіздің компанияңыз мансапқа әсер ету үшін үлкен өзгерістерге ұшыраған дұрыс емес екенін ескеріңіз. Сатып алу немесе басқа да құрылымдық өзгерістер бизнес-сәтсіздікке әсер етуі мүмкін.
2. Сізде ештеңе жоқ.
Сіздің ең үлкен жобаңыз қазір біреуге тиесілі, ал кішігірім жауапкершіліктеріңіз интернеттің тақтайына қонды. Есептеріңіз басқа менеджерге тағайындалады және сіздің клиенттеріңіз біртіндеп басқа біреудің тізіміне кіреді.
Сонымен қатар, Сіз поп-польярды қамтымайтын немесе әлеуметтік желілерде уақыт жұмсамайтын жұмыспен айналысудың жолдарын табуға тырысып жатырсыз.
Бос уақытты басқа, жақсы жұмыс іздеу стратегиясын әзірлеу үшін қолданыңыз. (Жұмыста нақты жұмыс іздестіруді жасамаңыз - бұл себепке байланысты әлеуетті жұмыстануды тоқтатудың тамаша тәсілі.)
3. Сіздің жобаңыздың мерзімі соңғы уақытта қозғалады ... және олар бір мезгілде айналады.
Мүмкін, сізде ештеңе жоқ, бірақ сіздің басқарманың сіздің жобаларыңыздың орнын толтыру үшін әдеттегіден гөрі едәуір асығыс болып көрінуі мүмкін емес. Бұл міндетті түрде жұмыстан босатуға міндетті емес, бірақ егер сіздің мерзіміңіз көп болса, бірден және бірдей жалпы мерзімге қарай, сіз өз күшін тоқтату үшін өз мерзіміңізді қарастыруыңыз мүмкін.
Біреуді өз қызметтерін білмей тұрып алдын-ала жасау үшін тізімін тазалау керек дегенді білдіреді. Көзге көрінбеңіз, сондықтан ол сізбен болғысы келсе, оны көре аласыз.
4. Боссің сені жек көреді.
Мүмкін, сіз өзіңізді үйреніп жүрген болар едіңіз, бірақ енді ең басты мәселелер туралы әңгімелесу мүмкін емес, немесе сіздің жұмыс күніңіз кінәлі ойынға айналса, сіз әрдайым осындасыз. Мүмкін, сіз тіпті күш-жігер жұмсадық, сіздің күш-жігеріңіз бен жауапкершілігіңізді жоғалтпай жатқан қателік.
Қандай себеп болмасаңыз , егер басшы сіздің жағыңызда болмаса , сіздің резюмеңізді жылтыратуға уақыт болуы мүмкін.
5. Сіз кенеттен және толығымен тыс жерде сезінесіз.
Бұл көрсеткіш басқа біреулерге қарағанда кішкене күшейе түседі, бірақ бұл әлі де назар аударуға тұрарлық. Егер сіз өзіңіз жұмыс істеп жатқаныңыздан гөрі мүлдем басқа басымдықтармен, мүдделермен және перспективаларымен жұмыс кезінде бөтен өмір нысаны сияқты сезсеңіз, онда бұл уақытқа өтуі мүмкін.
Картон қорабын бермеуге және барлық заттарыңызды үйдегі кеңсеңізге ауыстыруға кеңес берсеңіз де, жұмыс тәжірибеңізден лайықсыз. Өзіңізді итермелемей тұрып, корпоративті мәдениетке көбірек секіріп шығу туралы ойлана бастаңыз.
Жұмысқа кірісуге дайын болу үшін осы 15 кеңесті қарап шығыңыз.
* Ескерту: Өз жұмысын жоғалтқан барлық жұмыскерлер жұмыссыздыққа сай болмайды. Пациенттерге кім құқылы екендігі туралы қосымша ақпарат алыңыз және нақты ақпарат үшін мемлекеттік жұмыссыздық кеңсеңізбен байланысыңыз .
Қандай білу керек: жұмыстан шығар алдында жұмыстан шығу керек пе?