Сұхбатты жазу туралы кеңестер
Босату туралы түсініктеме хат басқа кез-келген анықтамалық хатқа өте ұқсас болуы керек. Алайда, бірнеше айырмашылық бар. Жұмыстан шығарылған адамға арналған анықтамалық хатты жазу туралы кеңестерді төменде оқыңыз.
- Адамның жұмыс тарихына назар аударыңыз. Адамның жұмыстан босатылған және жұмыссыз қалған уақытқа көңіл бөлудің орнына, ол жұмыс істеген уақытқа назар аударыңыз. Жұмыстағы немесе олардың ерекше қасиеттеріндегі жетістіктерге ерекше назар аударыңыз.
- Оңға назар аударыңыз. Барлық хатта жұмыс іздеген адамға қатысты сіздің үніңіз оң екендігіне көз жеткізіңіз. Тіпті жұмыстан босату туралы айтсаңыз да, бұл адамның бас тартуы компанияға қалай зиян тигізетінін көрсетіңіз.
- Мысалдар келтіріңіз. Сіз кез-келген анықтамалық хат үшін әрдайым нақты мысалдар беріп тұруыңыз керек, алайда, адам босатылған кезде өте маңызды. Адамның жұмысында қалай жетістікке қол жеткізгені туралы немесе оның жақсы қасиеттерін немесе дағдыларын қалай жеткізетіні туралы бір-екі мысалды ұсыныңыз.
- Жұмыстан босатуды қысқаша түсіндіріңіз (қажет болған жағдайда). Егер адам сыртқы күштердің салдарынан жұмыстан босатылған болса (мысалы, қысқарту немесе кәсіпорыннан шығып кету сияқты), оны түсіндіріңіз. Дегенмен, оны қысқаша ұстаңыз. Сіз жұмыстан босатылуды қаламайсыз.
- Хатты жазуға келісу туралы мұқият ойластырыңыз. Егер хатыңызды ыңғайлы жаза алмасаңыз, жай ғана айтыңыз. Сіз компаниядағы басқа адамға сілтеме туралы сөйлесуі тиіс немесе басқа адамға хат жазуға кеңес бере аласыз. Анықтама сұрауын төмендету туралы кеңес берілген .
Хат үлгісін қалай пайдалануға болады
Хат үлгісі сіздің хатыңыздың орналасуына көмектеседі. Мысалдар, сондай-ақ кіріспе және дене параграфтары сияқты элементтерді қосу керек екенін көрсетеді.
Орналасуыңызбен бірге, хат үлгілері сізге құжаттағы қандай мазмұнды қамту керектігін, мысалы, жұмыстан босату туралы қысқаша түсініктеме беруге көмектеседі.
Мысалдар хаттарыңыздың керемет бастау нүктесі болғанымен, үнемі икемді болуыңыз керек. Өзіңіздің жұмыс іздеуіңізге және сіз жазған адаммен қарым-қатынасыңызға сәйкес келетін хат үлгісін жасауыңыз қажет.
Анықтамалық хат үлгісі - Босату туралы түсініктеме
Сұраған жерге,
Мэри Фоли компаниясы 20XX-шы жылдың 1-маусымынан бастап Компания, Inc. компаниясында жұмыс істейді. Осы кезеңде ол жұмыс берушілердің ынталы қызметкерлерді іздеуге ұмтылатын барлық қасиеттерін көрсетті. Ол жаңа теориялар мен қосымшаларды тез ұғыну үшін тамаша мүмкіндіктерге ие және үнемі қосымша жауапкершіліктер алуға тырысады.
Марияның өзін-өзі жетілдірудегі құлшынысы оның кешкі мектепте магистр дәрежесін алу үшін келуімен көрінді. Оның құзыреттілігі Филиал менеджері болмаған кезде, ол жұмысқа бару үшін барлық жұмыс күшін жіберуге қабілетті болды. Біз тіпті оны осы кезеңде уақытша басқарушы ретінде жалдадық. Ол өзінің рөлін аспирант ретінде жалғастырып, оның үлкен жетістіктерге жету мүмкіндігін көрсете білді.
Компания, Inc. компаниясы үшін, экономикалық шектеулерге байланысты, біздің ұйымды қайта құрылымдап, Мария сияқты құнды қызметкерлерді жоғалтуымыз керек. Мен оны кез-келген ұстаным немесе мансап үшін ескертусіз ұсынамын.
Қосымша сұрақтарыңыз болса, маған қоңырау шала немесе электрондық пошта арқылы хабарласыңыз.
Джордж Эванс
Атауы
Компания
Мекенжай
Телефон
Электрондық пошта