Ең дұрысы жұмыс істемейтін адам үшін ең лайықты жұмыс орындары өте аз, егер бар болса, тәжірибе қажет.
Жас жұмыс ізденушілердің жұмыс берушілері өз қызметкерлерін оқытуға дайын және үйренеді. Шын мәнінде, оқыту, әдетте, жұмыс берушілер жаңа жалдаушыларға беретін бағдарлау бағдарламасының бөлігі болып табылады. Мұнда жалданып жұмыс істеу туралы, алғашқы жұмыс нұсқалары, жалданып алу керек және алғашқы жұмысыңызды қалай табу керектігі туралы ақпарат берілген.
Жалға алуы керек қайда
Жұмысты бастаудың екі жолы бар. Көптеген жастар бейресми жұмыспен, сәбилерге отырумен, отырғызуды, көгалдандыруды немесе қарды күрекпен бастады. Осы сияқты жұмысты табудың ең жақсы жолы достарыңыз бен отбасыңызбен танысу. Сондай-ақ, мектеп басшылығымен, жаттықтырушылармен, сенімді көршілермен және сіз білетін басқа адамдармен танысыңыз. Сіз неғұрлым көп адамдар сұрасаңыз, сізді жалдауға біреуді табуға мүмкіндік барынша жақсы мүмкіндік.
Ресми жұмыс тәжірибесін алуды қаласаңыз, тәжірибесі жоқ жұмыскерлерді жалдаған ортақ салалар қонақжайлылықты , демалыс, лагерьлерді , тамақтануды , бөлшек сатуды және көгалдандыруды қамтиды.
Жалға алудың ең жоғары маусымы - жаз. Егер сіз жазғы жұмыс істеп жатсаңыз, сіз мектепте оқығаныңызда күзде толық емес жұмыс күнін жалғастыра аласыз.
Тағы бір нұсқасы - өзіңіздің аймағыңызда қол жетімді болуы мүмкін студенттердің шәкәртігерлік бағдарламалары туралы оқып, қолдануға болады. Мысалы, Майкрософт корпорациясы Сиэтлде немесе Вашингтон штатында тұратын жасөспірімдерге (16 жастан асқан) бірнеше шәкірттерді ұсынады.
Жасөспірімдерге арналған іс-тәжірибе туралы өзіңіздің мемлекеттің Еңбек департаментінің веб-сайтына кіріп, көбірек біле аласыз.
SneedAjob секілді жұмыс орындарын пайдалануға болады, ол жасөспірімдерге арналған жұмысқа және Indeed.com секілді жалпы жұмыс орындарына бағытталады. Жалпы жұмыс орындары сізді қызықтыратын жұмыс атауын пайдаланып, «ешқандай тәжірибе», «алдыңғы тәжірибе қажет емес» және «кіру деңгейі» позицияларын табу үшін «ешқандай тәжірибе талап етілмейді» терминдерін іздеу арқылы.
Жалға алуы керек нәрсе
Кейбір жұмыс орындарында және кейбір жерлерде сізге жұмыс берушіге жұмыс істеуге жеткілікті екенін көрсету үшін 18 жасқа толмаған болсаңыз, сіз жұмысқа орналасу туралы куәлікке (жұмыс құжаттары ретінде белгілі) қажет екенін есте сақтаңыз.
Сонымен қатар, егер сіз 16 жасқа толмаған болсаңыз, жұмысқа рұқсат етілмеген, мысалы, Бартендия немесе Еңбек нормалары туралы заңның (FLSA) қауіпті деп есептейтін жұмыстары сияқты жұмыс орындары бар. Басқалар, әсіресе отбасыңызбен, достарыңызбен немесе көршілеріңізбен жұмыс жасайтын болсаңыз, онда шектеулер жоқ.
Төменде жоғары сынып оқушыларын жалдайтын компаниялар тізімі бар. Көптеген адамдар сізді 16 жаста болуды талап етеді, бірақ кейбірі 14 және 15 жастағы қызметкерлерді жалдайды. Жалға алу талаптары туралы ақпарат компанияның веб-сайтында орналастырылады, сондықтан уақытты қолданудан бұрын тексеріңіз.
Жасөспірімдерге арналған алғашқы жұмыс параметрлері
Міне, алғашқы жұмыс орындарына арналған тақырыптар тізімі:
- Қызмет көмекшісі
- Ойын-сауыққа қатысушы
- Күтушінің қамқоршысы
- Баггер
- Бариста
- Кішкентай лигаға арналған бейсбол жарысы
- Жасөспірімдерге арналған баскетбол төрешісі
- Bellhop
- Busser
- Лагерь кеңесшісі
- Тренингте лагерь кеңесшісі
- Автомобильді бөлшектеу
- Car Wash Attendant
- Кассир
- Балаларды күту бойынша көмекші
- Таза
- Концессиялық жұмысшы
- Тренингтегі кеңесші
- Counter Worker - Азық-түлік қызметі
- Экипаж мүшелері
- Клиенттерге қызмет көрсету
- Ыдыс-аяқ жуатын машина
- Dog Walker
- Аптека Кассир
- Өңдеу
- Farmhand
- Fast Food Worker
- Тағам дайындау жөніндегі жұмысшы
- Азық-түлік сервері
- Азық-түлік қызметшісі
- Golf Caddy
- Greeter
- Бакалея Клерк
- Үй шаруашылық істер
- Балмұздақ дүкені
- Питомник көмекшісі
- Ландшафт
- Көгалшапқыш
- Құтқарушы
- Merchandiser
- Ана көмекшісі
- Музыкалық шолулар
- Жас балаларға арналған музыка мұғалімі
- Мейірбике қызметкері
- Кеңсе қызметкерлері
- Қаптама және жылжыту
- Қағаз жеткізушісі
- Үй жануарлары
- Пицца салоны
- Бағдарламашы
- Түзетуші
- Хатшы
- Мейрамхана хостесі / хосты
- Бөлшек дүкен сатушысы
- Сервер
- Спорттық жаттықтырушы
- Жасөспірімдерге арналған футбол төрешісі
- Клиент қоршысы
- Оқытушының нұсқаушысы
- Топ мүшесі
- Ticket Taker
- Оқытушы (жеке немесе онлайн)
- Официант / официанттар
Кішкентай бастамамен - ең алдымен ең төменгі жалақыны ғана төлейтін жұмыс орындарында адал еңбек етуге дайын бола отырып, сіз қосымша ақшаны табумен қатар құзыретті және адал қызметкер ретінде беделіңізді орната аласыз.
Бұл жұмыс тәжірибесі, сондай-ақ жұмыс берушілерден сіз қанағаттандыратын жұмыс берушілерден жинай алатын жағымды сілтемелер болашақ жұмыс берушілердің сізді тартымды жұмыс үміткері ретінде қызықтыратынын қамтамасыз етеді.
Толығырақ: Бірінші сұхбаттасуға қатысты кеңестер | Алғашқы бөлек уақыттағы жұмысқа бару туралы кеңестер