Ескі жұмыс іздегендерге арналған кеңестерді жалғастырыңыз

Сіздің түйіндемеңізді жасыру үшін кеңестер мен кеңестер

Жұмыс іздеген кезде, әсіресе, бәсекеге қабілетті еңбек нарығында жас мөлшері әрдайым артық емес. Жалдау менеджерлері егде жастағы қызметкерлерді жалға алу үшін қымбатырақ, мысалы, ескірген тәжірибесі немесе тым көп тәжірибесі бар немесе бүгінгі технологиялар мен жұмыс орындарымен жұмыс істемейтіндіктен көре алады.

Сіздің жасыңыздың мәселесі болып табылатындығын жеңудің бір жолы - жасты дәлелдеу және резюмеңізді редакциялау. Хронологиялық тұрғыдан түйіндемеңізге қосқан нәрсені шектеу жұмыс іздеушілерге перспективалы жұмыс беруші тарапынан «тым ескі» болып саналатын стигматты болдырмауға көмектеседі.

Сондай-ақ, өзіңіздің мамандығыңыз үшін қажет жаңа технологиялармен және дағдылармен жылдамдығыңызды жоғарылатуды көрсете отырып, әңгімелесуге қатысу мүмкіндігін барынша арттыруға көмектеседі.

Жұмыс іздеушілерге өзіңіздің кандидатураңызды насихаттауға және өзіңіздің біліктілігіңізді көрсетуге көмектесу үшін ескі жұмыс іздеушілерге арналған осы түйіндеме жазу туралы кеңестерді қарап шығыңыз

Ескі жұмыс іздегендерге арналған кеңестерді жалғастырыңыз

Өзіңіздің тәжірибеңізді шектеңіз. Өзіңіздің түйіндемеңізді 15 жылға дейін қосып, өзіңіздің түйіндемеңізді толығымен өшіріп тастаңыз немесе басқа бөлімде күндерді көрсетпей, байланысты тәжірибені шектеңіз (сіз жұмыс істеп жатқан жұмысқа байланысты).

Сіздің басқа тәжірибеңіз. Өзіңіздің басқа тәжірибеңізді түйіндемеңізден қалдырыңыз немесе оны басқа тәжірибе немесе көп тәжірибе санатында күндерсіз тізімдеңіз.

Күндерді қоспаңыз. Жоғары мектепті және колледжді бітірген күндерді немесе басқа да курстарға арналған күндерді немесе кәсіптік дамыту сыныптарын қамтымаңыз. Егер сізде колледждің дәрежесі болса, резюмедегі орта мектепті көрсетпеңіз.

Жылдарға мұқият болыңыз. Егер пайдаланатын болсаңыз, резюмедегі мақсатыңыздың тәжірибесі туралы жазба . Мысалы, сізге 20 немесе 30 жылдық тәжірибеңіз бар деп айтуға болмайды. Ол сізді ескі деп белгілейді.

Түйіндемеіңізді мақсат етіңіз. Өзіңіздің қолданыстағы жұмысыңыз үшін маңызды болып табылатын тәжірибеңізді ерекше атап көрсететін мақсатты резюмеңізді жазуға уақыт бөліңіз.

Функционалдық немесе аралас резюме қарастырыңыз. Күнделікті тәжірибеңізді тізімдейтін хронологиялық резюме емес, түйіндемеңіздің жоғарғы жағында сіздің жетістіктеріңізді тізімдейтін функционалдық резюмені пайдалануды қарастырыңыз.

Сіздің дағдыларыңызды көрсетіңіз. Сіз қазіргі заманғы технологиямен жаңарып, сіз таныс болған және ескірген технологияларды қалдырып жатқан соңғы бағдарламаларды қосып, жаңартыңыз.

Сіз байланысқаныңызды көрсетіңіз. Сіздің резюмеңіздегі LinkedIn профиліне сілтеме жасаңыз. Ол сізге коммуникация мен желіде қолданыстағы құралдармен айналысатын жалдау жөніндегі менеджерлерді көрсетеді.

Поляк сіздің резюмеңізді көтеріңіз. Презентация мәселелері. Резюмеңізді жылтыратып, жақсы ұсынылғанына көз жеткізіңіз. Сіз резюмеңізді ескі сәтте «іздеңіз» дегенді қаламайсыз.

Сіздің түйіндемеңізді жіберуге дайын болыңыз. Ең резюмелер электрондық поштаға жіберілгенін немесе жұмыс орындарына өтініш беру үшін компанияның веб-сайтына немесе жұмыс орнына жүктелетінін есте сақтаңыз. Өзіңіздің түйіндемеңізді көшірмені электронды пошта арқылы жіберуіңізге болады, бұл сіздің беруіңіз кезінде форматтауыңыз жоғалмайтындығына көз жеткізу үшін. Резюмені электронды поштаға жіберуге арналған дұрыс протоколды ұстанғаныңызға көз жеткізу үшін осы электрондық пошта әдептілік нұсқауларын қарап шығыңыз.

Тағы түйіндеме туралы кеңестер

Түйіндеме пішімін таңдау, резюме қарпін таңдау, түйіндемеңізді баптау, түйіндеме кілт сөздерін пайдалану, жұмыспен қамтудың бос орындарын түсіндіру және сұхбатқа қол жеткізген түйіндемелерді жазу үшін қосымша кеңестерді қарастыруға арналған осы түйіндеп түйіндеу кеңестерін қарап шығыңыз.

Ескі жұмысшыларға арналған жұмыс іздеу бойынша кеңестер

Жас бойынша кемсітушілікке жол беру бойынша кеңестер мен кеңестер, жұмыс іздеулеріңізді жеделдету және жұмысқа кандидатураңызды насихаттау.

Қосымша Ақпарат

Жұмыс іздеушілерге арналған ескі кеңестер