Қазір жазғы практикаға өтінім беріңіз

Жазғы тағылымдамаларға қалай түсуге болады

Практика маусымы бізде! Сіз біреуін алдым, біреуді іздеу үдерісінде отырсыз ба, не жазда тағылымдамадан өтуді жоспарламайсың. Бұл мақала жазғы тағылымдамадан өтуге ұмтылатын студенттерге айтады.

Көптеген студенттер Өтінім процесін қызықтырады

Колледждің курстық жұмысына, құжаттарға, емтихандарға, спорттық іс-әрекеттерге және оқу бағдарламаларына қоса, студенттер көбінесе жазда не істейтінін ерекше атап көрсетеді.

Олардың ата-аналары мен достары өздерінің жазғы жоспарлары туралы сұрай беруі мүмкін. Олар сондай-ақ басқа оқушылар қонған үлкен тәжірибе туралы есту және бүкіл оқу орнына жіберілген тағылымдамадан өтетін бланкілерді көргенде одан да күшейіп кетуі мүмкін. Көптеген студенттер жазғы практиканы табу үшін не жазғы практиканы жоспарлауға немесе жазғы практикаға баруға жеткілікті уақыт қажет еместігін білмейтіндіктен, өздерін алаңдататындығын білдіреді.

Тәжірибе жоспарын құру Сіздің жазғы практикаңыздың табысты өтуіне негізгі компонент болып табылады

Сіздің қорғанысыңыздың бірінші желісі колледждің Мансапты дамыту орталығында мансаптық кеңесшімен кездесуге тағайындау. Мансаптық кеңесшілер сізге процестің әрбір сатысында көмектесу үшін бар. Сіз өзіңіздің түйіндемеңізді және жабық хатыңызды жасауға көмектесесіз, егер сізде жоқ болса, сондай-ақ қызығушылық немесе оқу саласына жазғы тағылымдамадан өтуге және сол жерде, Сіз жазғы үзілісте өмір сүресіз.

Тағылымдамадан өту

Сіздің қызығушылығыңыз үшін тәжірибе табуға болатын көптеген ресурстар бар. Мансапты дамыту орталығы Сізді дұрыс бағытта басқаруға арналған. Сіз өзіңіз ұсынатын барлық ресурстарға таң қаласыз, сондықтан бұл маңызды қадамды айналып өтуге болмайды.

Өтініш құжаттарды дайындау

Мен студенттерге жиі-жиі жұмыс берушілердің жазғы тәжірибе мен жұмыс орындарына үміткерлермен су астында болғандықтан, күшті және тиімді резюме мен хаттың жазылуын жазуға уақыт бөлмейтіндігіңді жиі айтып отырмын. Бұл сіздің құжаттарыңызды алдын-ала жоспарлауға уақыт бөлгіңіз келетін негізгі себептердің бірі. Құжаттарыңыз аяқталғаннан кейін сіз өзіңізге сенім артатын біреуді іздестіргіңіз келеді және кейіннен оларды соңғы мансапты сынау үшін Мансапты дамыту орталығына апарыңыз.

Қандай жақсы резюме құрастырады

Сіздің резюмеңіз - ең алдымен сіздің біліміңізді, бұрынғы тәжірибеңізді және белгілі бір тағылымдамаға немесе жұмысқа қатысты басқа да іс-әрекеттер мен дағдыларды тізімдейтін кәсіби құжат. Резюмеңізді жасап жатқанда, есте сақтау қажет нәрселер бар.

  1. Сіздің резюмеңіз кәсіби болып табылады ма?
  2. Резюме тиісті курстық жұмыстарды, алдыңғы тәжірибелерді және жұмыс орындарын, еріктілерді немесе қоғамдық қызмет көрсету жобаларын, сіздің ерекше дағдыларыңызды (компьютер, шет тілі және т.б.)
  3. Егер сіз қысқартылған күйлерді, күндеріңізді қалай жазатын болсаңыз, әр нүктенің соңында кезеңдер қойсаңыз және т.б. болса, онда сіз өзіңіздің түйіндемеңізді қалай дамытасыз? .)

Сіздердің колледждердегі мансапты дамыту орталығыңыз қайтадан жұмыс берушілерге ыңғайлы түрде жіберілген резюмеңізді аяқтау үшін жұмыс істеген кезде үлкен көмекке ие болуы мүмкін. Сізге көмектесу үшін қосымша бейнежазбаны қайта бастау үшін осы бейнені тексеріңіз.

Мұқабаға қосу керек

Өтініш беруші ретінде ерекшеленетінді анықтағаныңыз жөн. Біздің дағдыларымыз бен жетістіктеріміз қандай? Басқа үміткерлерден басқа сізді нені белгілейді? Сізге белгілі бір ұйым үшін мінсіз үміткерді жасайтын қандай бірегей нәрсе бар? Бұл сұрақтар өзіңіздің мұқабаңызға қосқыңыз келетін кейбір нәрселер.

Қақпақша хат резюмеңізді толтыруға арналған. Резюме және жабу хатында ұқсас нәрселер болуы мүмкін болса да, сіздің жабық хатыңыз жеке тұлға болып табылады және жұмыс берушіге ұйымды түсінетіндігіңізді көрсетіп қана қоймай, сонымен қатар сізде табысты болу үшін білім мен дағдыға ие екеніңізді көрсетудің жолы. команда құрамында жалдаған.

Резюме мен мұқаба хаты аяқталғаннан кейін не істеу қажет

Резюмеңізбен және мұқабаңызбен хатыңызға ыңғайлы болғаннан кейін сіз өзіңіздің құжаттарыңызды жіберуге кірісіңіз. Тәжірибе іздегенде белсенді қадам жасай отырып, жұмыс берушілерден есту күте тұра, табыс деңгейінің жоғарырақ болуына әкеледі. Сізге өзіңіздің мүдделілік танытқан әрбір тәжірибеге құжаттарды жібергеніңізді ұмытпаңыз. Сіздің іздеуіңізде икемді болғыңыз келіп, іздеуді тарылтуға болмайды. Менің ұсынысым, егер Сіз ең аз дегенде 80% тағылымдаманың біліктілігінің талаптарына сәйкес келетін болсаңыз Жұмыс беруші түйіндемеде және / немесе қызығушылық хатында бірдеңе көре алады және сізде бар нәрселер поштада көрсетілген барлық талаптарды қанағаттандырудан маңызды деп шешеді.