Сіз жаздың мінсіз тәжірибесі сияқты көрінді. Сіз өзіңіздің үй тапсырмаңызды орындап, жақсы жазылған кәсіби резюме мен хат жаздыңыз және тәжірибеден өту процесінде белсенділік танытты. Сіз сәтті тағылымдаманы аяқтау үшін сізде бар барлық нәрсе бар сияқты көрінген сияқты, сіз өзіңізді бастауға қуаныштымыз. Нәтиже?
Не дұрыс емес
Сіз өзіңізге ұнайтын нәрсені жасай отырып, тәжірибе жинақтаған тәжірибе жинап, өзіңіздің жұмысыңызға толық уақытты жұмысқа орналасуыңыз қажет .
Бұл көптеген оқушылар өздерінің жұмысына алғашқы күнін дайындаған кезде өздері тапқан сценарий; бірақ бірнеше апта ішінде олар аздап алаңдаушылық сезінеді, және, бәлкім, қазір істеп жатқан тәжірибе секілді, жұмыс үшін сұхбаттасқан кезде біраз уақыт бұрын сипатталғандай емес. Мәселен, не болды?
Бұл шынымен проблема немесе жай ғана түсініксіздік
Алдымен, нақты әлемге қош келдіңіз. Колледжден жұмыс әлеміне ауысып жатқан өмірдің басты өтулерінің тағы бірін жасаған кезде, сіз жеке жағдайды бағалауға және оларды шешудің ең жақсы әдісін табуға болатын көптеген жағдайлар болады.
Осы сәтте сіз проблеманы шешуге көмектесу үшін ата-аналарыңызға немесе профессорларыңызға сене алмайсыз. Егер сіз жоғарыда тәжірибеден өтіп жүрген болсаңыз, бірінші қадам - өмірге қабілетті шешім қабылдау үшін жағдайды бағалау. Бір нәрсе, сіз бұл проблеманы бастан кешірген бірінші тәжірибелі адам емессіз, сол себепті сіз тоқтағаныңыз жөн, шын мәнінде не болып жатқанын көруіңіз керек және содан кейін әрекет жасаңыз.
Жұмыста алғашқы бірнеше аптаның ішінде кездесетін кейбір қиындықтар:
Барлық асыл тұқымды жұмыстарды орындау үшін тағайындалады
Ең алдымен, өзіңіздің арманыңыздың толық уақытты жұмысын аяқтау үшін интернетке ақы төлеуіңіз керек екенін есте ұстау маңызды. Көптеген ұйымдардағы күнделікті жұмыстың бөлігі болып табылатын жұмыспен айналысу барысында ұйымның, оның халқының, оның миссиясының және қызмет көрсететін клиентінің көп бөлігі осы оқудан тұрады.
Бірақ егер сіз жұмыспен айналысып жатқаныңызды сезсеңдер, сіз күннің басым көпшілігін күнделікті тапсырмаларды орындап жатсаңыз немесе өзіңіздің тапсырмаңызды орындап жатсаңыз, онда әрекет етудің уақыты келді.
Күнделікті жұмыспен қамтылған жұмыс маңызды емес көрінуі мүмкін, бірақ күнделікті таңертеңнен бастап өз тостағанын толтыру үшін кофе жасап, асып кететін адамдарды кездестіруге болады. Маңызды және кейбір маңызды емес құжаттарды тапсыру кезінде, ұйымның айналысатын жұмыс түрін көру үшін көп білім алу мүмкін.
Сонымен қатар, сіз жасаған жұмысыңыз бос жұмыс деп есептелмеуі мүмкін, бірақ маңызды жұмыс қажет болуы мүмкін, бірақ бұл кез-келген адамға интерн немесе қызметкер екеніңізді дәлелдеу. Тағы да, бұл жерде интерндер сіздің біліміңізге және ұйымыңыз үшін құнды болып көрінетін нақты тапсырмаларды алғанға дейін өз ақшаларын төлейтін болады.
ШЕШІМ: Көптеген жұмыс берушілер бүгінгі күні интерндердің құндылығын және жұмыс берушінің де, студенттің де тағылымдамадан өту мүмкіндігін түсінеді. Тәжірибе шынымен пайдалы болғандықтан, студент де, жұмыс беруші де жақсы тәжірибе жай ғана емес, студенттің де, жұмыс берушінің де қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін құрылымдық және қайта қаралуы керек екенін мойындау керек.
Студент ретінде, оқуды бітіргеннен кейін жұмыс іздеу процесіне қатысқаннан кейін, тәжірибе сізге өте бағалы болуы мүмкін.
Сіз талқыланған Шарттарға негізделген Сіздің жұмысыңыз үшін өтемеңсіз
Сізге сағатына 15 доллар ұсынылған болуы мүмкін, бірақ апта сайынғы жалақы мөлшерінде сіз тек сағатына $ 10 төлейтінін байқайсыз; немесе сіздің тағылымдамаңыз төленбеген болса, бірақ сізге тасымалдау немесе азық-түлік үшін аптасына $ 75 мөлшерінде өтемақы ұсынылса, бірақ 2 немесе 3 аптадан кейін сіз ештеңе алмаған болсаңыз, онда бұл жағдайды шешудің ең жақсы жолы қандай екенін анықтаудың уақыты келді ме?
ШЕШІМ: Бұл өзіңіздің қарым-қатынастарыңыз бен жұмысыңызды қалай жүргізетіндіктен, еңсере алатын маңызды мәселе.
Сіз өзіңіздің ең жақсы қабілетіңізге сай әрекет етуге қабілетсіз екеніңізді сезінесіз
Сізге тым көп жұмыс берілуіңіз немесе сіз өзіңізді жеткілікті түрде білмегендігіңізді және тағайындалған жұмысты орындау үшін үйренбегендігіңіз болуы мүмкін.
Кез келген тәжірибе немесе жұмыс басталғанда ыңғайсыздықты қамтамасыз ететінін түсіну маңызды.
Көптеген жаңа интерндер немесе қызметкерлер өздерінің алғашқы күндерін, тіпті апталарды да көпшілікті сипаттай алады және адамдарға және ұйымға ыңғайлы болу үшін уақытты қажет етеді. Бірақ егер бұл ыңғайсыздық тұрақсыз болса немесе сізді түнде ұстап тұрса, онда мәселені шешу үшін позицияның қандай аспектісі ең күрделі екендігін тексеру қажет болады.
ШЕШІМ: Кез-келген адамның бастан кешіргенін немесе жаңа жағдайға, әсіресе тәжірибеден өтуге немесе жұмысқа орналасуына сенімсіздік сезінгендіктен, жағдайды әлдеқайда ыңғайлы етеді және өзіңізге қиындық тудыруы мүмкін кейбір түсінік береді.
Сіз өзіңіздің қадағалаушыңыздың пікірін білмейсіз
Тұрақты бағалау барлық қызметкерлер үшін жақсы, бірақ әсіресе нақты мамандық саласында жұмыс істейтін тәжірибе болмаған интерндер мен бастауыш деңгейдегі үміткерлер үшін жақсы. Сіз жақсы жұмыс жасайсыз деп ойлайсыз, бірақ сіз ешкімге өз жұмысыңызды бағалайтындығын немесе сіз соңғы тапсырмаңызды жақсы орындағаныңызды айтпағандықтан ештеңе білмегенсіз. Бұл көптеген жұмыс берушілердің үлкен қателігі және осы лауазымда интерндерді тағайындау қиын, себебі олар көбінесе жұмысының теңдесі жоқ екенін сұрауға қорқады.
ШЕШІМ: Адамдардың өз жұмысының сапасын жеке-дара бағалауы және олардың жұмысын жақсарту үшін не істей алатындығын анықтау өте қиын. Бұл жұмыс берушінің күтуін түсіну үшін интерндарға немесе қызметкерлерге жаңа мансаптық салада жаңадан шығу қиынға соғуы мүмкін.
Бұл тәжірибеден өту кезінде интерндерге тап болатын ең көп кездесетін қиындықтардың бірі ғана; және сіз көріп отырғаныңыздай, тәжірибеден өтіп, тәжірибеден өтуді бірінші рет қабылдағаныңыз үшін үміттенгендей табысқа жету үшін әрбір қиындықты табысты шеше алатын тәсілдер бар. Сіз бітіргенге жақын болғандықтан, жұмыс іздеу үдерісі сәтті жүріп жатқанда, тағылымдамадан өтуге көмектесесіз.