Әңгімелескеннен кейін алғыс хаттарыңызды жібергеніңізді естіген шығарсыз және сіз шынымен істеу керек нәрсе бар ма деп ойлайтын шығарсыз. Кейбір жұмыс берушілер жазбаша ризашылық білдірмейтін жұмысқа үміткерлерді алаңдамайды, алайда көптеген адамдар. Неліктен сіздің болашағыңыз үшін жауапкершілікті алатын адамға қауіп төндіресіз? Рахмет сізге жұмыс іздестірудің қажетті бөлігі болып табылады.
Кейбір жұмыс іздеушілер олардың сұхбат алушыны сүйіп, жұмысқа тұруын өтінгендей көрінеді. Көптеген жұмыс берушілер де бар, олар мұны қабылдайды. Тек ноталардан басқа ештеңе жібермеңіз, мысалы, гүлдер немесе кәмпиттер.
Жұмыс сұхбатынан кейін алғыс хаттар жіберудің бірнеше жақсы себебі бар. Ең алдымен, бұл сыпайы. Сұхбат алушыны жұмыс істегіңіз келетін компанияның иесі ретінде ойлап көріңіз. Сіз әрқашан сіздің иесіне алғыс айтуыңыз керек! Сізбен сұхбаттасқан адам, қарапайым сыпайылықты орындау үшін уақыт бөлгенде жазбаны жібермегеніңізге ренжіп болмаса да, сіздің пайдаңызда жұмыс істей алады. Бұл тек сізді ынталандыратын сыпайылық емес.
Ризашылықпен ұстанғаннан кейін, жұмыс берушіге сіз өзіңіздің жұмысыңызды шынымен бергіңіз келетінін және бұл жағдайдың болуын қамтамасыз ету үшін қажет нәрсені жасауға дайын екендігіңізді айтады. Сондай-ақ, сұхбат алушының ойында да ерекшеленеді. Әңгімелесуден кейін тағы бір рет сөйлесу, сіз өзіңіздің жұмысқа орналасу туралы шешімді қабылдаған кезде жұмыс берушінің есте сақтауды қалайтын нәрсеңізді қайталамауға немесе қайталамауға тырысқан нәрсені көтеруге мүмкіндік береді.
Сіздің тізіміңіздегі ең бірінші нәрсе - «Рақмет сізге сұхбат жүргізгеннен кейін ескертуді жіберуі» керек. Оны қалай дұрыс жолмен жасау керек.
Біреуін қалай жазу керек
- Рахмет жазбаңызды әңгімелесуден кейін жіберіңіз. Күтпеңіз. Электрондық поштаны пайдалану жақсы, ал шын мәнісінде бұл жақсы нұсқа болуы мүмкін. Почта бөлімшесі немесе компанияның пошта жәшігі хат жіберіп жіберуі мүмкін, бірақ бұл электрондық поштаға байланысты болуы мүмкін. Алушының мекен-жайын мұқият тексеріп көріңіз. Кәсіби электрондық поштаны жіберу ережелеріне сүйенуіңіз керек екенін ұмытпаңыз.
- Ұйымда бірнеше адаммен кездескен болсаңыз, әрқайсысына жазбаша түрде алғыс айтамыз. Сізге сұхбат берген әрбір адамға жеке жазбалар жіберіңіз. Бұл пішін хатын пайдалану уақыты емес.
- Қысқа және қарапайым рахмет жазбаларын сақтаңыз.
- Ресми атауды, мысалы, г - ханым немесе г - н алушыны хабарлаңыз, егер ол сізге өзіңіздің аты-жөніңізді пайдалануды айтпасаңыз.
- Ең алдымен, сұхбат алушыға сізбен кездесуге уақыт бөлгені үшін алғыс айтамыз. Сұхбаттасу күнін қосыңыз. Мысалы, «12 қаңтарда дүйсенбіде менімен әңгімелескеніңіз үшін рахмет.»
- Әрі қарай, сіз өзіңіздің жұмысыңызды қалайтыныңызды айтуыңыз керек. Бұл туралы алаңдамаңыз, бұл сізді алға жылжытады. Алушы сіздің тікелей және сенімділігіңізді таңдандырады.
- Егер сіз сұхбатта айтқыңыз келген бірдеңе болса, бірақ оны жасамаған болсаңыз, оны көтеру керек. Бұл мүмкіндікті пайдаланып, интервьюерге өзіңіз туралы есте сақтауыңызды сұраңыз.
- Рахмет ескертуіңізді мұқият тексеріңіз. Қателерді, қателерді және грамматикалық қателерді іздеңіз. Олар сізді күлкілі етіп жасайды. Мүмкін болса, оны басқа біреу тексеріңіз.