Жұмысқа орналасу туралы өтініштерді толтыра бастағанға дейін, болашақ жұмыс берушілерге қандай ақпарат қажет болатынын білу үшін уақыт бөлгеніңізге көз жеткізіңіз.
Көптеген жұмыс берушілер біреуді сұрамаса да, түйіндемені біріктіру жақсы идея. Бұл сізге өз тәжірибеңізді ұйымдастыруға және топтастыруға мүмкіндік береді және сіздің жұмыс күндеріңіз бен тәжірибелеріңізді толтыру кезінде дәйектілік пен дәлдікті сақтау үшін қосымшаларды толтыру кезінде пайдалы болуы мүмкін. Сондай-ақ, алдағы бірнеше жылда тәжірибе жинап, оны қосуға және редакциялауға болатын бастапқы нүкте бар.
Іс жүзінде жұмысқа өтінім бергенге дейін өтінішті толтыру тәжірибесі. Жұмысқа кірісу үшін басып шығаруға және пайдалануға болатын жұмыс туралы қосымша мысал . Егер сіз өтініштегі нәрсе туралы сенімді болмасаңыз, отбасы мүшесінен, кеңес беру кеңесшісінен немесе досыңыздан көмек сұраңыз. Егер сіз оны дұрыс алсаңыз, жалдауға көбірек мүмкіндік аласыз.
Жұмыс іздеуші жасөспірімдерге арналған ең жақсы 10 кеңестер
1. Мүмкіндігінше, үйге өтініш жасаңыз немесе оны желіде толтырыңыз, сондықтан жұмысқа тұру кеңсесінде отырудың қажеті жоқ.
Өтінішке толтырардың алдында қосу қажет барлық ақпаратты тізімге енгізіңіз . Жұмысқа өтінім қабылдау керек болғанда не айтуға болады? Жұмысқа тапсырыс беру туралы сұрақты мына жерден қараңыз.
2. Сәйкестік саналады. Жақсы қолжазбасы бар дос немесе ата-анаңыз бар болса, өзіңіздің қосымшаларыңызды толтырыңыз, егер Сізде қолтаңбаңыз бар болса.
Егер сізде көшірме аппаратына қол жетімді болсаңыз, онда басқа қосымшаларды толтырған кезде көшірмені қолданыңыз, өйткені олар бірдей ақпаратты, тіпті жиі бірдей тәртіппен сұрайды.
3. Жұмыс берушіні өтінімнің барлық бөлімдерін толтырып, нұсқауларды орындауға болатындығын көрсетіңіз . Егер сіз қорапқа қою туралы ақпаратыңыз жоқ болса, сіз N / A деп айтуға болады (қолданылмайды).
Сұрақтарыңызды түсінгеніңізге көз жеткізу үшін барлық сұрақтарды мұқият қарап шығыңыз. Егер сізде ресми жұмыс тәжірибесі болмаса, онда сіздің бала күтіміне немесе аула жұмысына, тіпті мектептегі офицерге немесе студенттік үкімет бөліміне жұмысқа қатысу туралы өтініштеріңізді көрсетіңіз. Кез келген шатастыратын элементтерге жауап беру үшін көмек қажет болса, ата-аналардан немесе нұсқаулық кеңесшісінен көмек сұраңыз.
4. Емле мен грамматикалық қателер туралы өтінішіңізді тексеріп , оны басқа біреуі де қарап шығыңыз. Емлені тексеруді пайдаланып жатсаңыз да, саусағыңызды әр сөзге қойыңыз.
5. Өзіңіздің сипаттамаңызды аяқтаған кезде сіздің мақсатыңыздың орнын айқындауға болатын сіздің бұрынғы жұмысыңыздың міндеттеріне ерекше назар аударыңыз. Мысалға, сіздің кампус жұмысыңызда уақытты құрайтын құжаттардың бір бөлігін жұмсадыңыз, бірақ бұл мақсатты тапсырмадағы басты функция болады.
Кампустық жұмысыңызды сипаттағанда, бағдарламада бірінші рет бұл әрекетті тізімдеңіз, сондықтан негізгі біліктілігіңіз оңай байқалады. Өткен тапсырмаларды сипаттағанда сөз тіркестерін жүргізу үшін әрекет сөздер пайдаланыңыз.
6. Жасөспірімдердің құндылығының сенімділігі, әсіресе сабаққа қатысу мен ұқыптылық жағдайында. Мүмкіндігінше, мінсіз сабаққа және уақытылыққа сілтемелерді қолдануға тырысыңыз.
7.Жаңа жұмыс берушілер GPA немесе Құрметті Қоғамға мүшелікке сенетіндіктен, мысалы, бұл жұмыс күшті жұмыс этикасының дәлелі деп санайтындықтан, кез-келген марапатқа немесе марапатқа қосылмайды .
8. Әдебиеттер тізімін алыңыз . Жұмыс берушілердің көпшілігі сіздердің жұмыс этикеттеріңіз бен жауапкершілігіңізге кепілдік бере алатын 3 немесе 4 сілтеме жасайды . Сіз әлеуетті жұмыс берушімен хабарласқан жағдайда сізге жақсы ұсыныс беруге дайын болуы мүмкін бірнеше адамнан сұраңыз.
9. Әдебиеттеріңізге аттар, лауазымдар мен байланыс ақпаратын беруге дайын болыңыз. Егер сізде ресми жұмыс істемеген болсаңыз, онда сіз сәбиге күтім жасаған немесе жұмыс істейтін отбасылардан, сондай-ақ мұғалімдер мен жаттықтырушылардан сұраңыз. Егер сіз жұмыс берушіден қоңырау шалу немесе электронды хабарлама алған болсаңыз, олар сізге сілтеме ретінде тізімін жоспарлағыңыз келе ме, соны білсін.
10. Телефонды тексеріңіз. Телефон нөміріңізді бағдарламада тізімдеуіңіз қажет, сондықтан ұяшықтағы дауыстық хабардың жұмыс берушіге есту қабілеті бар екеніне көз жеткізіңіз. Жұмыс берушілерден қандай да бір қоңырауларды жіберіп алмау үшін хабарларды үнемі тексеріп көріңіз.
Жасөспірімдерге арналған кеңестер: Бірінші түйіндемеңізді жазу бойынша кеңестер Жасөспірімдерге арналған жұмыс іздеу бойынша кеңестер