Көптеген басқа үміткерлер көп жиналған жұмыс берушілердің назарын аударатын болса, бұл сахнаны тиімді қалай табуға болады? Бос орындар жәрмеңкесінде ыңғайлылық пен табысты қалай оңтайландыруға қатысты бірнеше кеңестер берілген.
Колледж мансаптық жәрмеңкесі деген не?
Колледждің кәсіптік жәрмеңкесі студенттерге, ал кейде түлектерге кампуста немесе кампус алаңында болашақ жұмыс берушілермен кездесуге мүмкіндік береді.
Бағдарламада жұмыс берушілермен кездейсоқ кездескенде, оқиға орнында орнатылған кестелерде немесе кабиналарда желілік компонент болуы мүмкін. Қатысушы ұйымдардың басшыларын жалдау бойынша жеке сұхбат алу мүмкіндігі де болуы мүмкін.
Бұл ұйымдар тәжірибеден өтуге, жазғы жұмыс орындарына, дипломнан кейінгі лауазымдарға немесе компаниядағы болашақ ашуларға қызығушылық тудыруға қатыса алады. Мансап жәрмеңкесіне қатысу - әртүрлі ұйымдардың мансаптық мүмкіндіктерін зерттеуге арналған тамаша мүмкіндік. Бұл жеке байланыс сіздің жұмыс берушілеріңіздің назарын аударуға көмектеседі.
Колледждегі бос жұмыс орындар жәрмеңкесіне жету үшін үздік он кеңес
1. Бағдарламаға қатысудан бұрын сіздің жұмыс орныңыздағы жұмыс берушілердің тізімін іздеңіз немесе жұмыс берушілерге хабарласыңыздар. Сіз қызығушылық танытқан салаларда кездесгіңіз келетін жұмыс берушілердің басымдықты тізімін қалыптастырыңыз.
2. Жұмыс берушілердің көпшілігін мүмкіндігінше зерттеу . Жақындағы сәттіліктер мен қиындықтар туралы аз біліңіз. Өзіңіздің құндылықтарыңыз бен мүдделеріңізді ескере отырып, неге олар сізді шақырғаны туралы шынайы бұрышты табуға тырысыңыз. Сауалдамашылармен кездескенде не айту керектігін білмей-ақ қоймау үшін сұрақ тізімін дайындаңыз.
3. Сіздің мүдделеріңізге, дағдыларыңызға, құндылықтарыңыз бен тәжірибелеріңізге сәйкес келетін тәжірибе немесе жұмыс орындарын анықтау үшін компанияның веб-сайтындағы мансапты, жұмыс немесе адам ресурстары бөлімін мұқият қарап шығыңыз . Болашақ колледж түлектері оқу бағдарламаларына ерекше назар аударуы керек. Осы жұмыс орындарының кейбірі немесе жұмыс түрлерінің кейбірі сіздердің күшті және мүдделеріңізді ескере отырып, неге жақсы сәйкес келуі туралы мәлімдеме жасаңыз.
4. Жұмыс берушілерге өзіңізді таныстыру үшін қолданылатын жалпы « лифт сөйлеу » немесе қысқа презентацияны 20-30 секунд дайындау. Мұны істеу үшін, жұмыс берушілердің көпшілігі үшін құндылықты неге қосатының 5-7 себептері туралы ойлануға тырысыңыз. Достардан, кеңесшілерден, ата-аналардан, өткен кеңесшілерден, оқытушылардан және сізді жақсы білетін басқа адамдардан сұраңыз. Студент, ерікті, дос, қызметкер, интерн, кампус көшбасшысы ретінде өткен жетістіктеріңізді талдап, сол жетістіктерге жетуге көмектескен активтерді анықтаңыз.
5. Оқиға үшін шкафты және сыртқы көріністі абайлап дайындаңыз . Тұтастай алғанда, қателесудің керісінше шамадан тыс қалыпта жатыр. Егер сіз өте жақсы киінген болсаңыз, жақсы әсер қалдырасыз. Маңызды жұмыс берушілердің мәдениетін талдаңыз және сән индустриясындағы компаниялар сияқты киімдегі шығармашылықты бағалайтын фирмаларды мақсатқа салсаңыз, көбірек мүмкіндіктерді көрсетіңіз.
6. Бастапқы жұмыс берушілерге өтініш берушілермен толтырылмас бұрын , ерте келіңіз. Күні бойы мүмкіндігінше көбірек аумақты жабуға тырысыңыз, себебі сізге таныс болмаған жұмыс берушілер сізді таңғалдыруы мүмкін.
7. Жұмыс берушілердің брендтерімен тым мұқият болмаңыз, себебі олардың ең бәсекеге қабілетті жұмыс сценарийлері болуы мүмкін. Кішігірім жұмыс берушілер, жақсы таныс емес, керемет мүмкіндіктерді ұсына алады және жас жалдаушыларға олардың мансабынан ертерек және аса жауапты рөлдерге ие болуына мүмкіндік береді.
8. Күні бойы оң, қуатты қарым-қатынасыңыз сіздің табысқа жету үшін маңызды болады. Күндізгі уақытта осындай мәлімдемелерді бірнеше мәрте айтуға болады, бірақ әр жұмыс беруші сізден естуді және оны жаңадан сақтауды бірінші рет есте сақтаңыз.
Тікелей тұрыңыз, рекрутерді тарту үшін сәл алға қарай итеріңіз, сөйлеген сөздеріңізді бұзу үшін вокалдық тону өзгертіңіз және жымиып, жағымды энергияны шығарыңыз. Бос орындар жәрмеңкесінде өзіңізді қалай таныстыру керек .
9. Егер сіз жұмыс берушіге шынайы қызығушылық танытсаңыз, сіздің өзара әрекеттесуіңіздің соңына қарай, ұйыммен жұмыс жасауға қызығушылық білдіре аласыз немесе мүмкіндікті одан әрі зерттеуге болады. Барлығы бірдей болса, ең қызықты үміткер жиі бәсекеге қабілетті жұмыс берушілермен шектеледі. Жұмыс берушілерден визит карточкаларын жинаңыз, сонда сіз бағдарламадан кейін бақылау үшін пайдаланылатын байланыс ақпаратын аласыз.
10. Жұмыспен қамту перспективаларын алға жылжыту үшін бағдарламадан кейін тиімді нәтиже беру қажет . Сізбен кездескен кез-келген қызықты қызметкерлерге арналған байланыс ақпаратын алғаныңызды тексеріңіз. Іс-шарадан шыққаннан кейін мүмкіндігінше қысқа мерзімде сіздің фирмаңыздың неліктен сіздің керемет жоспарыңыз болғанын көрсететін байланыс жасаңыз. Мүмкіндіктерді одан әрі зерттеу үшін ұйыммен болашақ кездесулерге қызығушылық танытатындығыңызға сенімді болыңыз.
Бос орындар жәрмеңкесіне алдын-ала дайындық, іс-шараның тиімді орындалуы және бағдарламаның кейінгі мансаптық әділ тәжірибесінен бос жұмыс орындарын құру жолындағы ұзақ жолды жалғастыра алатын жоғары сапалы қадағалау.
Мансаптық жәрмеңкелер туралы толығырақ: Бос орындар жәрмеңкесін қалай алуға болады?
Колледж студенттеріне арналған мансаптық кеңестер: Колледж студенттері үшін үлгілерді қайта бастау Оқушыларға арналған хаттың үлгілері Колледж студенттеріне арналған сұхбат