Мүмкін, сізде ең болмағанда бір рет сіздің кәсіби мансабыңызда күрделі жетекші немесе нашар басқарушы кездеседі. Көптеген нашар басқарушылар бар болса да, бір түрі заңды жұмыс орындарында кең таралған. Боссыңыз - ақылды, басқарылатын және бәсекеге қабілетті. Сіздің бастық уақытқа шағымданған және жоғары техникалық қызмет көрсету. Боссыңыздың жоғары үміттері бар, бірақ аз кері байланыс пен басшылықты қамтамасыз етеді. Сіздің бастығыңыз сынға батып, ұнамды болуға тырысады. Төменде заңгерлік жұмыс орнында осындай нашар басқарманың осы түрімен айналысуға арналған сегіз кеңес бар.
01 Боссаңыздан аулақ болыңыз
02 Босс көмекшілері тарапынан көмек
Bad Boss хатшысын, параледжді, кіші серіктесті және сіздің одақтастарыңыздың басқа көмекшілерін жасаңыз. Бұл - оны жақсы білетін адамдар. Олар өз көңіл-күйін бағалай алады және оны қалай дұрыс шешу керектігі туралы кеңес береді. Олар сондай-ақ тапсырманы орындамағандықтан, сізді әділ ескертуге мүмкіндік береді. Бұл ақпаратты Бад Босспен жұмыс істегенде пайдаланыңыз.
03 Өз уақытында жұмыс істеңіз
Мүмкін болса, Бад Босс сағаттарын көрсетіңіз. Егер ол кеңсеге ерте келсе, ерте келуіңіз керек. Егер ол кеш жұмысшы болса немесе сенбі күні таңертең жұмыс істесе, солай істеу керек. Жұмыс сағаттары сіз қосымша мильге баруға дайын, дайын, дайын және қол жетімді қызметкер екеніңізді дәлелдейді. Дегенмен, бұл сізді жақсы жағынан ұстап тұрса да, Бад Босс, ең алдымен, сіздің жұмысыңыздың қажетті балансын құрметтеуі мүмкін екенін ескеру керек, сол себепті сіз әрі қарай жалғастырыңыз.
04 Жазбаларды алыңыз
Әрқашан Bad Boss-ның кеңсесіне қолыңызбен және қағазбен қол жеткізіңіз және олар сізге айтқандарын жазыңыз. Bad Boss-мен әңгімелесуден кейін, кез-келген белгісіздіктерді түсіндіру үшін жазбаңызды қарап шығыңыз. Тапсырмаңызды аяқтаған кезде сіздің жазбаларыңыз пайдалы нұсқаулар береді.
05 Жазбаға оны еске түсіріңіз
Барлық тапсырмаларды жазбаша түрде мемориализациялау, электронды поштаны құжаттау немесе әрбір тапсырманы түсінуіңізді есте сақтау. Бұл жазбаны файлға қойыңыз, немесе тіпті жақсы, оны бір беттегі екеуіне де сенімді болу үшін оны басқарушыға жіберіңіз. Бәрін жазбаша түрде жазу - бұл Бад Босстың ешқашан қорқыту аумағына түспейтініне көз жеткізу тәсілі - егер ол жасаса, дәлелдеу үшін жазбаша түрде құжатталған болады.
06 Барлық мерзімін растау
Жаман қарым-қатынас немесе түсінбеушіліктерді болдырмау үшін барлық мерзімдерді жазбаша түрде жазып алыңыз. Bad Boss-тың ашулы әрекеті соңғы уақытты жоғалтқаннан гөрі көп.
07 Уақтылы болыңыз
Еңбектегі тамаша өнімді жасаудан гөрі уақытында тапсырмаларды орындау маңызды. Bad Boss сіз аяқталған жазбаша тапсырмаларды құжаттарды тапсыру мерзімінен бұрын алдын ала таңдап, оны қайта қарауға және қайта қарап шығуға немесе қосымша зерттеу немесе қайта қарау үшін сізге қайтаруға уақыт бөледі. Егер Bad Boss тапсырмаңызды мерзіммен алмаса, олар сізді іздейді немесе оны тағайындайды. Кез-келген жолмен сіз жоғалтасыз.
08 Өзгелердің қателіктерінен сабақ ал
Бад-Боссқа қалай жұмыс істейтінін және неге оның түймелерін итермелейтінін білу үшін, Bad Boss-де жұмыс істеген қызметкердің миын алыңыз. Егер бұрынғы қызметкер ұйымнан басқа болса, неге екенін біліңіз.
Құқық фирмалары мен корпоративтік заң бөлімшелері жұмыс ортасын қиындықтар тудыруы мүмкін. Әртүрлі тұлғалар, жоғары деңгейдегі жұмыс, қатаң мерзімдер және қатал бәсекелестік қақтығыстар мен түсінбеушілікке арналған рецептер жасайды. Жоғарыдағы кеңестерді есте ұстай отырып, сіз өзіңіздің басқарушыңызбен жемісті қарым-қатынас жасай аласыз.