Ең жақсы бөлшек сауда компаниялары

Жұмысшылардың рейтингі Жұмыс берушілер

2006 жылдан бері тізімге кіретін Fortune Best Best Companies компаниясында онжылдықтың бөлшек сауда берушілері болып табылады. Қызметкерлер «ең жақсы» мәртебесін белгілеу мақсатында жұмыс берушілерді бағалаған кезде жыл сайынғы Fortune «ең үздік жұмыс берушілер» бөлшек жұмыс орындарын іздейтін немесе өзгеретін адамдар үшін бөлшек сауда салыстырудың салыстырмалы тізімін жасайды.

2016 жылы жұмыс істейтін үздік бөлшек сауда компаниялары соңғы онжылдықта Fortune-тегі тізім берушілердің «ең жақсы бөлшек жұмыс берушілер» деп бағаланған компаниялармен бірдей. Себебі Zappos, Nordstrom, Publix, Google және Build-A-Bear семинарлары сияқты «Үздік бөлшек сауда компаниялары үшін жұмыс істейтін» көшбасшылар жұмыс орындарын тарту, қызметкерлердің қанағаттануы мен барлық нәрселерді игерудің себебі болып табылады. кадр бөлімі.

Американдық ірі бөлшек компаниялардың кейбіреулері ұзақ уақыт бойы «жұмыс істеу үшін үздік компания» белгісін сақтап отырды, себебі олардың көшбасшылары факторингті қызметкерлердің өтемақы формуласына фантастикалық қорының пакетін тарту және сақтаудың кілті екенін білетіндіктерін біледі. ең жақсы қызметкерлер. Бұған қоса, бұл «ең жақсы бөлшек жұмыс беруші» көшбасшылары фантастикалық жеңілдіктер пакетін үнемі қолдауға жеткілікті тиімді болатын бөлшек операцияны жүргізу үшін жеткілікті ақылды болды.

Мәселен, «Ең жақсы компания үшін жұмыс істеу үшін» белгісін алу үшін компания қандай талаптарға сай? Беттердің төменгі жағына қарай (рейтинг тізімінен кейін) бағалау үшін ең жақсы компанияны бағалау әдіснамасы үшін түсіндіріңіз.

Төменде соңғы онжылдықта Fortune Magazine құрастырған «Ең үздік компанияларға арналған жұмыс істейтін компанияларға» енгізілген АҚШ-тың бөлшек сауда компанияларының тізімін және 2006 және 2016 жылдар аралығындағы әрбір жыл үшін олардың «үздік» рейтингісі берілген.

«N / A» компаниясы осы жылдың «Ең үздік компаниялар үшін» тізіміне енгізілмегенін білдіреді.

Бұл тізім жеке компаниялардың қызметкерлерінің үрдістерін жеңіл сәйкестендіруді қамтамасыз етеді. Бұл сондай-ақ бөлшек сауда компанияларын тез анықтауға көмектеседі, олар бүгінгі таңда жұмыс істейтін «жақсы» орындар болмауы мүмкін, себебі олар өткен жылда болған.

БАЙЛАНЫС: Бөлшек жұмыс профилі және жұмыс сипаттамаларының индексі >>

Төмендегі кесте компанияның атауына сәйкес алфавит бойынша орналасады.

Fortune-дің жылдық рейтингінен 2006-2015 жылдарға арналған үздік бөлшек компаниялар жұмыс істейді:

Aeropostale - 2016 банкроттық - оның «жақсы» мәртебесін жоғалтуға байланысты?
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 ж. - №97
2012 - N / A
2011 - № 94
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 - N / A

Build-A-Bear шеберханасы Үздік бөлшек сауда рейтингісі
2016 рейтингі - # 45
2015 - №59
2014 ж. - № 63
2013 ж. - №78
2012 - № 62
2011 - №48
2010 ж. - №80
2009 ж. - № 94
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 - N / A

CarMax Fortune Best Company Rankings
2016 Жаңбыр жауабы - # 85
2015 - №64
2014 ж. - № 54
2013 ж. - №74
2012 - # 91
2011 - № 81
2010 ж. - № 56
2009 ж. - №31
2008 ж. - №46
2007 ж. - №88
2006 ж. - № 93

CDW рейтингі тарихын үздік жұмыс беруші ретінде
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - N / A
2007 ж. - № 82
2006 ж. - №34

Fortune Best List тізіміндегі пирожныйлар фабрикасының көрінісі
2016 рейтингі - # 98
2015 жылы - # 88

Контейнерлік дүкен ұзақ уақыттан бері үздік жұмыс беруші болып табылады
2016 рейтингі - # 14
2015 - №27
2014 - №28
2013 - №16
2012 - №22
2011 - №21
2010 ж. - №36
2009 ж. - №32
2008 - №20
2007 - №4
2006 - №6

Дарден жұмыс істейтін ең жақсы мейрамханалары бар
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 ж. - №74
2013 ж. - №65
2012 - # 99
2011 - # 97
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 - N / A

eBay-дің ең жақсы берушісі мәртебесі өткен
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 ж. - № 83
2008 - №68
2007 - N / A
2006 - N / A

Google-дың жұмыс орындарына арналған №1 стандарттары
2016 рейтингі - # 1
2015 - №1
2014 ж. - №1
2013 - №1
2012 - №1
2011 - №4
2010 - №4
2009 - №4
2008 - №1
2007 - №1
2006 - N / A

Сондай-ақ, қараңыз: Бөлшек жұмыс орындарын ашу бүгінгі күні - Бөлшек жұмысқа онлайнда қайда жүгіну керек >>

Қызықты тақырып Бөлшек қызметкерлер үшін ең ыстық емес
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 ж. - № 53

IKEA Солтүстік Америка өзінің «жақсы» мәртебесін қайтарады
2016 рейтингі - # 63
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - N / A
2007 ж. - № 96
2006 ж. - № 96

LLBean
2016 - N / A
2015 - № 56

Ерлердің есімі - бүгінгі күнге дейін төмендету - «өткеннің ең жақсы»
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 ж. - №50
2012 - №55
2011 - №87
2010 ж. - №68
2009 ж. - № 71
2008 - N / A
2007 ж. - №90
2006 ж. - № 92

Mercedes-Benz
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - №30
2012 - №12

Nike - Juat жұмыс!
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - # 82
2007 ж. - №69
2006 - №100

Nordstrom Employee Experience Nordstrom тұтынушылар тәжірибесін жасайды
2016 рейтингі - # 92
2015 - # 93
2014 ж. - №89
2013 ж. - №88
2012 - № 61
2011 ж. - №74
2010 ж. - № 53
2009 ж. - № 72
2008 - №36
2007 ж. - №24
2006 ж. - № 46

Nugget Market
2016 рейтингі - # 13
2015 - №26
2014 ж. - №36
2013 ж. - №37
2012 - №34
2011 - №8
2010 ж. - №5
2009 ж. - №10
2008 - №12
2007 - №13
2006 - № 33

Publix Super Markets
2016 рейтингі - # 67
2015 - № 81
2014 - №75
2013 ж. - № 77
2012 ж. - №78
2011 - # 67
2010 ж. - №86
2009 ж. - №88
2008 - № 91
2007 ж. - № 57
2006 ж. - № 56

QuikTrip
2016 рейтингісі - # 76
2015 - №54
2014 ж. - №48
2013 ж. - №66
2012 - №66
2011 - №34
2010 - № 41
2009 ж. - №27
2008 - №28
2007 - №20
2006 ж. - № 21

Рекреациялық жабдықтар (REI)
2016 рейтингі - # 26
2015 - №58
2014 - # 69
2013 - №17
2012 - №8
2011 - №9
2010 ж. - №14
2009 ж. - №12
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 - N / A

Шетц
2016 рейтингі - # 97

Шервин-Уильямс
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - # 98
2007 - N / A
2006 - № 61

Starbucks жоғары октанды жұмыс орнынан айырды?
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 ж. - № 94
2012 - # 73
2011 - # 98
2010 ж. - № 93
2009 ж. - №24
2008 - №7
2007 - №16
2006 ж. - №29

Стю Леонард
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - №18
2010 ж. - №64
2009 ж. - № 53
2008 - №26
2007 - № 51
2006 ж. - №58

Тимберленд
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 - N / A
2007 ж. - №78
2006 - № 41

T-Mobile
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 ж. - № 96
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 - N / A

Wegmans азық-түлік нарығы
2016 рейтингі - # 4
2015 - №7
2014 - №12
2013 ж. - №5
2012 - №4
2011 - №3
2010 - №3
2009 ж. - №5
2008 - №3
2007 - №3
2006 - №2

Азық-түлік нарығы
2016 рейтингі - # 75
2015 - №55
2014 ж. - № 44
2013 - # 71
2012 - №32
2011 - №24
2010 - №18
2009 ж. - №22
2008 - №16
2007 - №5
2006 - №15

Yahoo
2016 - N / A
2015 - N / A
2014 - N / A
2013 - N / A
2012 - N / A
2011 - N / A
2010 - N / A
2009 - N / A
2008 ж. - №87
2007 ж. - № 44
2006 - # 73

Zappos.com
2015 жылы - # 86
2014 ж. - №38
2013 ж. - №31
2012 - №11
2011 - №6
2010 - №15
2009 ж. - №23
2008 - N / A
2007 - N / A
2006 - N / A

Fortune жарияланған критерийлеріне сәйкес «жақсы» рейтингі екі сандық өлшем бойынша есептеледі:

1. Траст индексі Қызметкерлердің сауалнамасы менеджменттің беделін, жалпы жұмысты қанағаттандыруды және серіктестікті бағалайтын әрбір компаниядан кездейсоқ қызметкер үлгісінің нәтижесін береді.
2. Мәдениет Аудит , оған ақы төлеу, жеңілдіктер, жалдау тәжірибесі, ішкі коммуникация, оқыту, тану және әртүрлілік жатады.

Fortune мәліметі бойынша, Траст Индекстері Қызметкерлерінің сауалнамасы 2/3-ке тең, ал Мәдениет Аудиті әрбір компанияға «жұмыс істеу үшін үздік компания» ұпайына 1/3 бөледі. Содан кейін рейтингі барлық американдық компанияларды барлық салалардан салыстыру мүмкіндігін беретін баллдар негізінде анықталады.