Әскерде жарнамалық акциялар туралы біліңіз

Акциялар

Армияның мүшелері ұқсас жұмыс орындарындағы басқа қызметтермен салыстырғанда - Әскери Еңбек Ерекшеліктері (MOS) бойынша салыстырмалы түрде жылдам алға бастады. Әдеттегі жетістік көптеген элементтерге байланысты болады: бұрынғы білім беру / тәжірибе, әскери дайындық, армияда немесе оқу орындарында өнімділік, қызмет көрсету уақыты.

Әскерге келгенге дейін, әскерге шақырылған тұлғалар келісім-шарт жасасу кезіндегі қызметке алдын-ала қол жеткізе алады.

Әдетте, алдын-ала жинауды дамыту жоғары оқу орнында JROTC, Eagle Scout, Civil Air Patrol және басқа Sea-Cadets and Young тәрізді әскерге дейінгі бағдарламалар сияқты колледж несиелері, мамандар (E-4) дәрежесіне дейін мүмкіндік береді. Теңізшілер.

Арнайы маманға

Армия E-2-ден E-4-ке дейін көтерілген жарнамалық акциялар уақытша негізде және негізгі дайындықтағы нәтижеге негізделген.

Жәннәт және сержант:

Жүргізушілер көтермелеу пункттерінің үйлесіміне негізделген E-5 және E-6-ға көтеріледі, жергілікті дәрежедегі жарнама және жергілікті жарнамалық кеңестің нәтижелері.

Қызметкер сержанты, бірінші сержант, сержант майор:


E-7-ден E-9-ға дейін сарбаздың көтерілуін орталықтандырылған (армия) кеңейту тақтасы жасайды. Орташа алғанда, армия кез-келген басқа филиалдардың ең жылдам насихаттау жылдамдығына ие. Алайда, насихаттаудың нақты бағдары сіздің армияңызға байланысты. Армияның жұмыс күшінің жетіспеушілігін сезінетін жұмысқа жету әлдеқайда оңай, ол жетіспейтін жұмысқа қарағанда.

Сонымен қатар, сіз өзіңіздің жыл тобыңыз үшін кемсітушіліксіз MOS-ға қайта дайындалуға ниет білдірмейінше, іс жүзінде артық жұмыс істейтін болсаңыз, көтерілу мүмкін емес.

Белгілі бір алғышарттарды қанағаттандыратын әскери қызметшілер, сондай-ақ Күдікті лауазымына көтерілу үшін де қолдана алады.

Армия қатарына үш топ бөлінеді

Жасөспірімдер тізімінде (E-1 және E-4)
Коммерциялық емес лауазымды тұлға (КЕҰ) рейтингі (E-4 және E-6)
Аға емес командирлік лауазымды тұлға (КЕҰ) рейтингі (E-7 және E-9)
Армия сержанты майоры (E-9S)

Көптеген адамдар үшін, жұмысқа орналасу мүмкіндіктері және әскери мансаптан кейін азаматтық еңбек нарығына көшу, сондай-ақ өмір сүру сапасы әскери миссияны таңдауда жалдаудың маңызды сипаттамалары болып табылады. Сіздің MOS сіз қай жерде өмір сүретінін және қалай оқытылатындығын, қалай қолданылатындығын, қаншалықты тез жететіндігіңізді және көбірек ақша табуыңызды және әскерден кетуге шешім қабылдаған кезде қаншалықты пайдалы болатынын анықтай алады. MOS таңдауын байсалды алыңыз.